Автоматизация расчета заработной платы на базе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в ООО «Коллекторское агентство «Пойдём!»
Общество с ограниченной ответственностью «Коллекторское агентство «Пойдём!»
Автоматизированы следующие функции:
- Анализ кадрового состава
- Кадровый учет
- Обучение персонала
- Оценка и аттестация персонала
- Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
- Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
- Подбор кадров
- Расчет зарплаты
- Управление обучением и повышением квалификации
- Учет рабочего времени
Сопровождение:
- Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
- Оформлен платный договор 1С:ИТС
Выполнены следующие работы:
- Доставка программных продуктов в офис заказчика
- Индивидуальное обучение в офисе заказчика
- Интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия"
- Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
- Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
- Продажа выбранных программных продуктов
- Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика
Отзыв клиента
Общество с ограниченной ответственностью «Коллекторское агентство «Пойдём!» решило автоматизировать кадровый учет и расчет заработной платы с помощью программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8», так как данный программный продукт полностью соответствует российскому законодательству, оперативно и регулярно обновляется, в нем реализован весь необходимый функционал для ведения кадрового учета, расчета заработной платы и сдачи регламентированной отчетности в контролирующие органы.
Для внедрения программного продукта мы обратились в компанию ООО «ВЦ «Компьютеры и сети», имеющую в своем штате квалифицированных специалистов с большим опытом внедрения программ 1С. Были выполнены такие работы как установка и настройка программного продукта, настроена интеграция с «1С:Бухгалтерия 8».
В ходе внедрения программного продукта были автоматизированы следующие функции:
• Анализ кадрового состава
• Кадровый учет
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность
В результате было автоматизировано 2 рабочих места. Система находится в промышленной эксплуатации с 2018 года. Использование программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8» позволило значительно сократить время на ведение кадрового учета и расчета заработной платы, формирование регламентированной отчетности, повысилось качество работы сотрудников.