Отраслевые
и специализированные
решения
1С:Предприятие

АО "Белтел"

Санкт-Петербург, Октябрь 2017
Вариант работы
Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест
3
Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 3

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Применение различных мотивационных схем
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Управление обучением и повышением квалификации
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Оформлен платный договор 1С:ИТС

Описание

Доработка системы автоматизации под нужды клиента

Выполнены следующие работы:

  • Индивидуальное обучение в офисе заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
  • Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
  • Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
  • Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

АО «Белтел» выражает благодарность компании «Амбер» за взаимное сотрудничество, квалифицированную и своевременную помощь, поддержку в решении постав-ленных задач.
Мы обратились в компанию «Амбер» за выполнением работ по автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы. Ваши специалисты помогли нам с выбором программного продукта, отвечающего нашим требованиям. Наша организация приняла решение об использовании программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8», позволяющего решить наши задачи в соответствии с требованиями российского законодательства.

На наш выбор программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» главным образом повлияли следующие возможности продукта:
• расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия
• учет кадров и анализ кадрового состава
• трудовые отношения, кадровое делопроизводство
• планирование потребностей в персонале
• формирование различной отчетности по имеющимся данным.
• интеграция с «1С:Бухгалтерия 8»

Мы выбрали компанию «Амбер» как давнего партнера, известного на рынке Санкт-Петербурга, имеющего положительные рекомендации о работе, штат квалифицирован-ных специалистов, поставленную службу технической поддержки.
Специалистами партнера была осуществлена поставка программного обеспечения «1С:Зарплата и управление персоналом 8», выполнены работы по настройке, проведено консультирование пользователей.
Внедренная в нашей компании система позволяет эффективно решать задачи управ-ления кадрами и учета затрат на оплату труда.
Количество автоматизированных мест: 3

Отзыв клиента