Внедрение "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" ООО "СПАО"

Отзыв клиента

ООО "СПАО"
Санкт-Петербург, Май 2016

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Управление обучением и повышением квалификации
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
  • Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
  • Используется интернет-версия ИТС и интернет-сервисы ИТС
  • Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
  • Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
  • Оформлен платный договор 1С:ИТС
  • По запросу пользователя осуществляется подборка консультационно-методических материалов из информационной системы ИТС ПРОФ
  • Произведена настройка и проверка доступа к интернет-версии ИТС и интернет-сервисам "Задать вопрос на линию консультаций 1С", "Задать вопрос аудитору"
  • Произведена настройка и проверка доступа к сайту поддержки пользователей users.v8.1c.ru
  • Произведено индивидуальное или групповое обучение работе с информационной системой ИТС
  • Производится ежемесячное ознакомление пользователей с новыми материалами ИТС ПРОФ
  • Производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
  • Обучение в группе в офисе заказчика
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Генеральному директору
ООО «ГК «В приоритете»
Приходько О.В.


Отзыв о внедрении программного продукта «1С»
специалистами Группы компаний «В приоритете»

ООО «СПАО»
195030, Санкт-Петербург г,
Революции ш, дом № 1116, лит. А, пом. 217

ООО «СПАО» выражает благодарность сотрудникам Группы компаний «В приоритете» за установку и внедрение «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8», которое было произведено 10.05.2016 г.
Для организации кадрового учета и учета заработной платы на предприятии нашей компании требовалась доступная по цене программа, но обладающая необходимым для особенностей нашего учета функционалом. После консультации с сотрудниками Группы компаний «В приоритете», мы остановили свой выбор на «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8». За помощью в поставке, установке и настройке программы мы обратились в эту же компанию. И позже убедились, что сделали правильный выбор – и в плане выбора программы, и в выборе команды франчайзи.
Отдельно хотелось бы отметить оперативность, с которой решаются все вопросы и компетентность сотрудников Группы Компаний «В приоритете» - как менеджеров, так и консультантов и программистов. От постановки задачи и до консультаций по настройке учета – с нами работала хорошо сплоченная команда профессионалов своего дела. Стиль общения, принятый в компании, - это доброжелательность и вежливость. На все наши вопросы мы получи грамотные и понятные ответы. По поставленным нами задачам подбирались наиболее оптимальные решения, с учетом наших пожеланий и требований.
Основным плюсом программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» является соотношение ее цены и качества. При вполне доступной цене пользователь получает полноценный программный продукт для ведения учета кадров, заработной платы и исчисления налогов и взносов в организации. Функционал программы полностью охватывает все необходимые операции при ведении учета – начисление и выплаты самых разных видов вознаграждений и оплаты труда, в том числе отпускных, больничных и компенсаций; взаиморасчеты с персоналом и подотчетными лицами, взаиморасчеты с контролирующими органами по начислению и перечисление налогов и взносов и т.д. Программа позволяет автоматически формировать различные формы бухгалтерской и налоговой отчетности, которые могут быть распечатаны или переданы по телекоммуникационным каналам связи непосредственно из программы.
«1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» удобна в использовании, позволяет гибко настроить графики и способы расчета вознаграждений в зависимости от особенностей учета и фактов финансово-хозяйственной деятельности каждой конкретной организации.
Своевременный выход релизов обновления позволяет поддерживать программный продукт в актуальном состоянии, что очень важно в условиях постоянно меняющегося законодательства. В плане обновлений сотрудниками Группы Компаний «В приоритете» нам также оказывалась оперативная и всесторонняя помощь.
Мы с удовольствием можем рекомендовать другим пользователям программный продукт «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».

ООО «СПАО» оцениваем внедренную систему по следующим параметрам:
- Соответствие потребностям организации: 5;
- Удобство работы с программой: 5;
- Качество работы специалистов Группы Компаний «В приоритете»: 5.

Мы очень довольны работой Группы Компаний «В приоритете» и рекомендуем их другим компаниям, как надежного партнера по части IT-технологий.


Бухгалтер
ООО «СПАО» / Булгакова И.В./

28.07.2016