Автоматизация процесса управления персоналом и расчета заработной платы ООО СК "ВОЛГА" на базе «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8»

Отзыв клиента

ООО СК "ВОЛГА"
Нижегородская обл, Кстовский р-н, г Кстово, Декабрь 2014

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Применение различных мотивационных схем
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Управление обучением и повышением квалификации
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Бесплатная поддержка базовой версии (услуги линии консультации; обновления программ и доступ к метод. материалам на сайте поддержки пользователей)

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Директору Группы Компаний «ЛАД»
Петрову Д.Н.

ОТЗЫВ
Наша организация ООО СК "ВОЛГА" работает на нижегородском рынке с 2013 года.
Основное направление деятельности нашей компании - производство общестроительных работ по прокладке магистральных трубопроводов, линий связи и линий электропередачи.
В организации работает 50 человек.
Нами было принято решение о внедрении системы кадрового учета и расчета заработной платы на базе программного продукта «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия». Данная программа является универсальной и разработана с учетом требований законодательства.
С помощью программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» автоматизировано ведение следующих участков:
кадровый учет
расчет зарплаты
регламентированная отчетность
подбор кадров
анализ кадрового состава
учет рабочего времени
применение различных мотивационных схем
оценка и аттестация персонала
обучение персонала
оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
управление обучением и повышением квалификации
планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
Количество автоматизированных рабочих мест – 1 (одно).
Квалифицированные специалисты ГК «ЛАД» оказали консультационные услуги по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения, произвели продажу и доставку программного продукта «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия» в наш офис, его установку.
Датой начало промышленной эксплуатации программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия» является 10.12.2014. Внедрение прошло успешно. В результате, главная цель – экономия времени сотрудников и прозрачность учета была достигнута.
На протяжении всего периода сотрудничества мы получаем квалифицированную помощь специалистов Вашей компании.
ГК «Лад» осуществляет сопровождение программы, которое включает: услуги линии консультаций по телефону и электронной почте, а также получение обновлений и доступ к информационным и методическим материалам на сайте поддержки пользователей.

Наша организация ООО СК "ВОЛГА" оценивает внедренную информационную систему по следующим параметрам по 5-балльной шкале:
Соответствие потребностям организации ___
(где "5" - "в информационной системе реализованы все необходимые возможности")
Удобство работы с программой ____
(где "5" - "работать с программой легко и комфортно")
Оцените качество работы ГК «ЛАД» ____
(где "5" - "работой партнера очень доволен")
Благодарим специалистов ГК «Лад» за профессионально выполненную работу.

Рекомендовали бы коллегам использовать данное решение для автоматизации деятельности (ответ из числа перечисленных ниже):
Да
Скорее да
Скорее нет
Нет


Дата: _____________________
Ф.И.О.____________________
Должность ________________
Подпись__________________ М.П.