Внедрение программного продукта "1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия" в организации ГП "МАЛОЯРОСЛАВЕЦКИЙ ЛЕСХОЗ".

Автоматизированы следующие функции:

• Анализ кадрового состава
• Кадровый учет
• Обучение персонала
• Оценка и аттестация персонала
• Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
• Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
• Подбор кадров
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность
• Управление обучением и повышением квалификации
• Учет рабочего времени

Сопровождение:

• Бесплатная поддержка базовой версии (услуги линии консультации; обновления программ и доступ к метод. материалам на сайте поддержки пользователей)

Выполнены следующие работы:

• Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
• Доставка программных продуктов в офис заказчика
• Индивидуальное обучение в офисе заказчика
• Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
• Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
• Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
• Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Отрасль – лесохозяйственные предприятия.

Мы обратились в компанию ООО «Центр автоматизации» за выполнением работ по автоматизации расчета зарплаты и кадрового учета. Наша организация приняла решение об использовании программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия».

В настоящее время были произведены следующие работы:

- консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения;
- доставка программных продуктов в офис заказчика;
- установка программного обеспечения на компьютеры заказчика;
- создание интерфейсов и наборов прав пользователей;
- подключение специализированного оборудования (например, торгового оборудования);
- интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия";
- начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета;
- ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков;
- индивидуальное обучение в офисе заказчика.

А также автоматизированы следующие функции:

- анализ кадрового состава;
- кадровый учет;
- обучение персонала;
- оценка и аттестация персонала;
- оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность;
- планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий;
- подбор кадров;
- расчет зарплаты;
- регламентированная отчетность;
- управление обучением и повышением квалификации;
- учет рабочего времени.

Система введена в промышленную эксплуатацию 16.04.2014 г.
Программный продукт «1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия» имеет понятный и удобный интерфейс в использовании. В результате его внедрения улучшилась эффективность деятельности автоматизированных служб, сократилось время на выполнение операций, повысилось качество работы персонала.
Используя в работе программы системы «1С:Предприятие 8», мы рекомендуем другим компаниям также автоматизировать и переходить с предыдущих версий программ.

На сегодняшний день считаем внедрение завершенным. Все дальнейшие работы проводятся в рамках сопровождения.
Хочется отметить качество предоставляемых услуг, оперативность решения поставленных задач и высокий профессионализм сотрудников ООО «Центр Автоматизации».