Внедрен программный продукт "1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия" в ООО "Лечебно-диагностический центр №1"
ООО "Лечебно-диагностический центр №1"
Автоматизированы следующие функции:
- Анализ кадрового состава
- Кадровый учет
- Обучение персонала
- Оценка и аттестация персонала
- Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
- Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
- Подбор кадров
- Применение различных мотивационных схем
- Расчет зарплаты
- Регламентированная отчетность
- Управление обучением и повышением квалификации
- Учет рабочего времени
Сопровождение:
- Бесплатная поддержка базовой версии (услуги линии консультации; обновления программ и доступ к метод. материалам на сайте поддержки пользователей)
Выполнены следующие работы:
- Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
- Доставка программных продуктов в офис заказчика
- Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
- Продажа выбранных программных продуктов
- Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика
Отзыв клиента
ОТЗЫВ
о внедрении программного продукта
Основной областью сферы деятельности ООО "Лечебно-диагностический центр №1" является лечение и диагностика .
ДДля автоматизации учета организации нами была выбрана платформа ''1С: Предприятие 8.2'' и программный продукт ''1С: Зарплата и управление персоналом 8'', а выбор фирмы ООО ''Компании ''Автоматизация'' как поставщика программных продуктов фирмы ''1С'' и услуг по их сопровождению был обусловлен, прежде всего, опытом внедрения аналогичных решений в г. Липецке и Липецкой области.
В результате внедрения программы в ООО "Лечебно-диагностический центр №1" были автоматизированы следующие задачи:
• расчет заработной платы;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда
оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
• управление денежными расчетами с персоналом, включая депонирование;
• учет кадров и анализа кадрового состава;
• автоматизация кадрового делопроизводства;
• планирование потребностей в персонале;
• обеспечение бизнеса кадрами;
• управление компетенциями, обучением, аттестациями работников.
Дата начала промышленной эксплуатации 31.01.2014. Было проведено первоначальное обучение работы пользователей в данной программе, а также обучение созданию архивной копии и ознакомление с правилами дальнейшего сопровождения данного программного продукта.
Выражаем благодарность специалистам ООО ''Компания ''Автоматизация'' за квалифицированную помощь в установке и настройке программного продукта ''1С: Зарплата и управление персоналом 8'', ред.2.5.