Внедрение ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8.Базовая версия" в ООО "Парнас"

Отзыв клиента

ООО "Парнас"
Санкт-Петербург, Август 2013

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Применение различных мотивационных схем
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Управление обучением и повышением квалификации
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Бесплатная поддержка базовой версии (услуги линии консультации; обновления программ и доступ к метод. материалам на сайте поддержки пользователей)

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

ООО "Парнас" выражает благодарность «Компании Амбер» за взаимное сотрудничество, квалифицированную и своевременную помощь, поддержку в решении поставленных задач.
Мы обратились в «Компанию Амбер» за выполнением работ по автоматизации деятельности на платформе «1С:Предприятие 8». Наша организация приняла решение об использовании программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8.Базовая версия» в целях автоматизированного ведения учета по стандартам российского законодательства.
На наш выбор программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8.Базовая версия» главным образом повлияли следующие возможности продукта:
> расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала
> исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда
> отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия
> учет кадров и анализ кадрового состава
> трудовые отношения, кадровое делопроизводство
> планирование потребностей в персонале
> формирование различной отчетности по имеющимся данным.
Мы выбрали «Компанию Амбер» как наиболее известную на рынке Петербурга, имеющую положительные рекомендации о работе, широкий штат высококвалифицированных программистов, качественно поставленную службу технического сопровождения.
Специалистами «Компании Амбер» было осуществлено внедрение программного обеспечения «1С:Зарплата и управление персоналом 8.Базовая версия», проведено обучение пользователей.