Внедрение ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы в ООО "ПРО - движение"

Автоматизированы следующие функции:

• Кадровый учет
• Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность
• Учет рабочего времени

Сопровождение:

• Бесплатная поддержка базовой версии (услуги линии консультации; обновления программ и доступ к метод. материалам на сайте поддержки пользователей)
• Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"

Выполнены следующие работы:

• Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
• Доставка программных продуктов в офис заказчика
• Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
• Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
• Продажа выбранных программных продуктов
• Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
• Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
• Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Сфера деятельности нашей компании: Рекламная деятельность

Руководство компании приняло решение об автоматизации ведения расчета заработной платы и кадрового учета с помощью ПП «Зарплата и управление персоналом».
Система введена в промышленную эксплуатацию 11.01.2013 г. .
Программный продукт позволяет автоматизировать следующие направления:
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- планирование потребностей в персонале;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет индивидуальных графиков работы (скользящий график, неполный рабочий день, ночные смены и тд.);
- начисление и выплата заработной платы (автоматизация расчета больничных, отпускных и тд.);
- возможность ведения расчета заработной платы и кадрового учета, нескольких организаций в единой информационной базе, независимо от системы налогообложения;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.
Специалистами компании «ПОРТАЛ-С» была проведена адаптация типового функционала под задачи заказчика. В настоящее время оказывается консультационная и методическая помощь пользователям программы.