"1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0" в медицинской клинике

ЗАО "Национальный медицинский сервис"
Москва, Апрель 2006

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 2

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 2

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)

Описание

На базе типового решения "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0" автоматизирован учет заработной платы и кадровый учет ЗАО "Национальный Медицинский Сервис".
"Национальный Медицинский Сервис" - это комплекс мероприятий, направленный на защиту здоровья и психологического комфорта страдающего от болезни человека.
Программный продукт используется без существенных доработок и установлен без изменений, так как для работы клиники достаточно функциональности типовой конфигурации.
Основные возможности программного продукта:
- расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
- планирование потребностей в персонале.
Конфигурация позволяет формировать различную отчетность по имеющимся данным.
В настоящее время обеспечивается консультационная и техническая поддержка пользователей по линии ИТС.