Внедрение программного продукта "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в компании "Профессиональные фасадные решения"

Партнер: Армекс Информационные Технологии

Отзыв клиента

Автоматизированы следующие функции:

  • Кадровый учет
  • Налоговый учет
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Учет рабочего времени

Описание

Для автоматизации функций учета заработной платы на предприятии была внедрена система "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в ООО "Профессиональные фасадные решения".
С помощью программного продукта решаются следующие задачи:
- расчет заработной платы;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- представление регламентированной отчетности в государственные органы, а именно расчет авансовых платежей и деклараций ЕСН и ПФР, сведения персонифицированного учета Пенсионного фонда (СЗВ-4, АДВ-11, АДВ-6) и отчетности по налогу на доходы физических лиц (2-НДФЛ);
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- управление денежными расчетами с персоналом;
- автоматизация кадрового делопроизводства.
Внедренный программный продукт совпал с ожиданиями и полностью удовлетворяет требованиям клиента.

Внедрение

ООО "Профессиональные фасадные решения"

Москва, Сентябрь 2011

Вариант работы: Файловый

Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов

Толстый клиент: 1

Отзыв клиента

В компании «Профессиональные фасадные решения» руководством было принято решение о приобретении программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8».
Компания обратилась к партнеру фирмы «1С» – компании «Армекс» для выполнения работ по установке, и услугам дальнейшего сопровождения программного продукта.

Сотрудник отдела внедрения компании «Армекс» Угольников Павел выполнил все работы по установке, разъяснил принципы работы системы, рассказал о возможностях регулярного сопровождения, о возможности подписки на диск ИТС. Работа выполнено качественно, работой сотрудника довольны. Считаем информационную систему "1С:Зарплата и управление персоналом 8" пригодной к эксплуатации.

Решение позволяет реализовать следующие возможности управления:

• планирование потребностей в персонале;
• решение задач обеспечения бизнеса кадрами - подбор, анкетирование и оценка;
• управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• эффективное планирование занятости персонала;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• начисление и выплата заработной платы;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия