Отраслевые
и специализированные
решения
1С:Предприятие
Тюмень, Февраль 2006
Вариант работы
Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест
1
Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)

Описание

Компания занимается монтажом инженерных сетей и сооружений; строительством и ремонтом зданий, сооружений; строительством нефтегазопроводов; торговлей тепловым оборудованием и ТЭНами.
В связи с увеличением количества сотрудников с разнообразными формами оплаты труда и графиками работы, руководство приняло решение о переходе на программный продукт «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0».
В результате внедрения компании удалось реализовать следующие возможности управления:
- решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
- управление финансовой мотивацией персонала
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия
- учет кадров и анализ кадрового состава.