Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы на базе ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в компании "Ренова-Оргсинтез"

Автоматизированы следующие функции:

• Анализ кадрового состава
• Кадровый учет
• Обучение персонала
• Оценка и аттестация персонала
• Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
• Подбор кадров
• Применение различных мотивационных схем
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность
• Учет рабочего времени

Описание

С целью автоматизации кадрового учета в "Ренова-Оргсинтез" (консультационные услуги) внедрен программный продукт "1С:Зарплата и управление персоналом 8".

С помощью функциональных возможностей конфигурации "Зарплата и управление персоналом" системы программ "1С:Предприятие 8" были автоматизированы основные направления работы службы персонала клиента, а именно:
- планирование потребностей в персонале;
- решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
- управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- начисление и выплата заработной платы;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Специалистами компании "1С:Бухучет и Торговля" (БиТ) установлен ПП и проведены настройки возможностей системы, также выполнено обновление платформы и обучение работе в системе, ведется ИТС-сопровождение.

По своим функциональным возможностям программный продукт "1С:Зарплата и управление персоналом 8" полностью отвечает потребностям клиента.