Автоматизация кадрового учета с помощью ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0»
Колгейт Палмолив
Москва, Февраль 2006
Вариант работы
Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест
5
Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 5
Партнер
1С:Первый Бит, Москва – Центральный офис
Отрасль / Функциональная задача
Автоматизированы следующие функции:
- Оптовая торговля
- Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
Описание
Для реализации кадровой политики компании "Колгейт-Палмолив" и денежных расчетов с персоналом используется типовая конфигурация «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0».
Основные возможности ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0»:
• планирование потребностей в персонале;
• решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
• управление компетенциями и аттестация работников;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• эффективное планирование занятости персонала;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• расчет заработной платы персонала;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.