Автоматизация управления персоналом и расчета заработной платы в ГП НО "Медтехника" на базе ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8"
Медтехника ГП НО
Автоматизированы следующие функции:
- Анализ кадрового состава
- Кадровый учет
- Обучение персонала
- Оценка и аттестация персонала
- Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
- Подбор кадров
- Применение различных мотивационных схем
- Расчет зарплаты
- Регламентированная отчетность
- Учет рабочего времени
Описание
Медтехника ГП НО предоставляет услуги по ремонту медецинской техники.
В организации работает 83 человека.
Организацией было принято решение о внедрении системы кадрового учета и расчета заработной платы на базе программного продукта "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".
Данная программа является универсальной и разработана с учетом требований законодательства, а также позволяет выполнять все поставленные задачи, в том числе по:
• Кадровому учету организаций (штатное расписание, приемы, увольнения и прочее)
• Расчету заработной платы (больничные листы, отпуска, командировки и прочее)
• Формирование отчетности (ЕСН, ПФР, ФСС и прочее).
Квалифицированный специалист ГК "ЛАД" установил и настроил программный продукт "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", помог разобраться в правилах ведения учета, ознакомил нас с порядком работы в системе.