Внедрение ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в ООО "Стинг"

Автоматизированы следующие функции:

• Бухгалтерский учет
• Налоговый учет

Описание

Внедрен ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в ООО "Стинг".Перед сотрудниками ООО "НПП "Пульс" стояла задача автоматизировать кадровый учет и учет расчета заработной платы.

В результате чего были решены следующие задачи:
1) Для расчета зарплаты были "перенесены" данные из ПП "1С:Зарплата и кадры 7.7" за первые месяца года.
2) Расчет зарплаты за ноябрь 2010года, проводился под непосредственным курированием сотрудников ООО "НПП "Пульс"
3) Была произведена доработка расчета сверхурочных и праздничных дней
4) Был настроен обмен данными с ПП "1С:Бухгалтерия 8"

Отзыв клиента

Сфера деятельности: строительство.
Для автоматизации нашей фирмы мы выбрали организацию ООО НПП «Пульс», так как она работает на рынке внедрения программных продуктов(ПП) практически 20лет и соответственно имеет большой практический опыт, как внедрения, так и сопровождения программных продуктов, что в результате обеспечивает качественное и своевременное оказание информационно-технологических услуг.
Для автоматизации предприятия был выбран ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» фирмы 1С , как наиболее мощный , современный и динамично развивающийся.
Функциональные возможности ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» представляет широкие возможности для комфортной и удобной работы, а именно:
1)Расчет заработной платы
Период расчета зарплаты
* отсутствует жесткий регламент перехода как в последующий, так и в предыдущие расчетные периоды
- При необходимости защиты данных от несанкционированных изменений вводится дата
запрета изменения данных
- Корректировка данных прошедших периодов проста и прозрачна
2)ОТЧЕТНОСТЬ
Регламентированная отчетность для ФСС РФ
* реализованы расчетные ведомости по средствам фонда социального страхования РФ – формы 4-ФСС и 4а-ФСС и их автоматическое заполнение
Персонифицированный учет ПФР
* ведется архив переданных в ПФР сведений
- После передачи данных в ПФР в ИБ сохраняются переданные в ПРФ файлы: в любой момент, не выходя из программы, можно увидеть, какие именно данные передавались
- Анкетные данные и данные о стаже сотрудников при этом не используются и могут быть изменены
В ходе внедрения ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» на предприятии были решены задачи по ведению кадрового учета сотрудников, ввода используемых начислений, графиков работ, а также расчета заработной платы и подготовки регламентной отчетности.
Внедренный ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» позволил нам решить все вопросы, связанные с ведением учета по заработной плате на предприятии.
Хотелось отметить высокую квалификацию специалиста ООО НПП «Пульс» Максимовой Натальи Владимировны, выполняющей непосредственно работы по внедрению ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» в ООО «Стинг»
Мы удовлетворены качеством работы, проводимой сотрудником ООО НПП «Пульс». Все обновления ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» устанавливаются своевременно, а возникающие вопросы решаются оперативно и качественно.