Кадровый учет и расчет заработной платы на базе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" на автозаправочных комплексах
ООО «Управляющая компания «Феникс Петролеум»
Автоматизированы следующие функции:
- Кадровый учет
- Расчет зарплаты
- Регламентированная отчетность
- Учет рабочего времени
Описание
В июне 2010 года в ООО"Управляющая компания "Феникс Петролеум" было проведено внедрение конфигурации "1С:Зарплата и Управление Персоналом".
Основной целью внедрения программного продукта была автоматизация расчета заработной платы предприятия.
«Управляющая компания «Феникс Петролеум» была образована в 2003г.
Основными направлениями деятельности предприятия являются:
• оптовая продажа темных нефтепродуктов;
• оптовая продажа топлива;
• розничная продажа топлива;
• продажа топлива по топливным картам.
Компания располагает 2-мя нефтебазами, 6-ю фирменными автозаправочными станциями, 34 терминалами заправки по топливным картам.
Специалистами Группы компаний «Автоматизация учета» были выполнены следующие работы:
1. Постановка кадрового учета;
2. Постановка технологии расчета заработной платы с учетом специфики предприятия;
3. Оперативная поддержка пользователей во время расчета заработной платы;
4. Настройка выгрузки в бухгалтерскую программу.
Внедрение прошло без изменения типовой конфигурации.
Отзыв клиента
Группа компаний «Автоматизация учета – Пермь»
Отзыв
ООО «Управляющая компания «Феникс Петролеум» была образована в 2003г.
Основными направлениями нашей деятельности являются:
• оптовая продажа темных нефтепродуктов;
• оптовая продажа топлива;
• розничная продажа топлива;
• продажа топлива по топливным картам.
За время нашей работы мы заслужили доверие постоянных клиентов и репутацию надежного партнера. Среди наших клиентов – более 1000 юридических и более 50000 физических лиц. Нашими основными поставщиками являются: Сургутский ЗСК, Уфимский НПЗ (ОАО), ОАО "ЛУКОЙЛ". В 2009 году компания располагает 2-мя нефтебазами, 6-ю фирменными автозаправочных станций, 34 терминалами заправки по топливным картам.
На предприятии работает 90 человек.
Ведение кадрового учета и расчет заработной платы является одним из основных и необходимых моментов для полноценной работы любого предприятия и собственниками было принято решение о внедрении конфигурации «Зарплата и Управление персоналом 8.1». До этого расчет производился в Excel’е, что было достаточно трудоемко и не давало возможность формирования запрашиваемых отчетов и отчетности.
Руководство компании поставило перед специалистами Группы компаний «Автоматизация учета» были поставлены следующие задачи:
1. Постановка кадрового учета;
2. Постановка технологии расчета заработной платы с учетом специфики предприятия;
3. Оперативная поддержка пользователей во время расчета заработной платы;
4. Настройка выгрузки в бухгалтерскую программу.
На предприятии были внедрены следующие подсистемы:
- кадровый учет;
- расчет регламентированной заработной платы;
- регламентированная отчетность.
В настоящее время количество автоматизированных рабочих мест – 2.
Результаты внедрения программного продукта «1С:Зарплата и Управление персоналом 8.1», которые следует отметить:
• Регистрация кадровых перемещений сотрудников и автоматическое формирование печатных форм приказов;
• Данные по сотрудникам хранятся в одной системе, что позволяет в любой момент произвести анализ;
• Автоматизирован процесс расчета и выплаты заработной платы, что облегчает работу расчетного отдела;
• Автоматическая выгрузка проводок в конфигурацию «1С: Бухгалтерия предприятия»;
• Автоматическое формирование и сдача отчетности.
В данный момент наша компания является подписчиком на диск ИТС и периодически обращаемся в Группу компаний «Автоматизацию учета» за консультациями.
Выражаем благодарность специалистам компании «Автоматизация учета» за проделанную работу.