Внедрение системы "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в ООО "Брянскнефтегазспецстрой"

Партнер: Деснол Софт

Отзыв клиента

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
    • Кадровый учет
    • Расчет зарплаты
    • Регламентированная отчетность
    • Учет рабочего времени

Описание

Специалисты компании "Деснол Софт" произвели внедрение конфигурации "Зарплата и управление персоналом" системы программ "1С:Предприятие 8" в ООО "Брянскнефтегазспецстрой" – ведущем предприятии Брянской области, специализирующемся на проведении ремонтных и строительно-монтажных работ на объектах нефте– и газотранспортной системы ОАО НК "Транснефть".

Специфика предприятия заключается в том, что большую часть времени сотрудники ООО "БНГСС" осуществляют свою деятельность на объектах Самарской, Иркутской, Новгородской областей.
В настоящий момент в ООО "Брянскнефтегазспецстрой" работает около 350 сотрудников.

Предшествующая система учета зарплаты и кадров не позволяла обеспечить полностью автоматизированное ведение учета в соответствии с требованиями законодательства РФ и не обеспечивала формирование необходимой управленческой отчетности для ОАО НК "Транснефть".

В ходе проекта специалистами "Деснол Софт" было выполнено:
- Постановка технического задания на разработку системы автоматизации учета заработной платы и управления персоналом на базе программного продукта "1С:Зарплата и управление персоналом 8".
- Адаптация типового программного продукта "1С:Зарплата и управление персоналом 8", редакция 2.5.
- Перенос данных из предшествующей системы учета.
- Запуск системы в тестовую эксплуатацию: формирование всех необходимых документов, отчетов.
- Обучение специалистов бухгалтерии, планово-экономического отдела и отдела кадров.
- Переход к промышленной эксплуатации системы, полноценный запуск новой системы в мае 2010 г.

В данное время система полностью внедрена и успешно функционирует на 5 рабочих местах.

Внедрение

ООО "Брянскнефтегазспецстрой"

Общая численность компании: 350

Брянск, Май 2010

Общее число автоматизированных рабочих мест: 5

Количество одновременно работающих клиентов

Толстый клиент: 3

Параметры

Файловый вариант;
5 рабочих мест;
5 подключений к базе;
Объем информационной базы - 650 Мб;

Отзыв клиента

Директору ООО «Деснол Софт Брянск»
Кирееву С. А.
ОТЗЫВ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ВНЕДРЕНИЯ ПП «1С:ЗАРПЛАТА И УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ 8»
ООО «Брянскнефтегазспецстрой» – ведущее предприятие Брянской области, специализирующееся на проведении ремонтных и строительно-монтажных работ на объектах нефте- и газотранспортной системы ОАО «Транснефть».
В настоящий момент на предприятии работает около 350 сотрудников.
Перед специалистами бухгалтерии, планово-экономического отдела и отдела кадров стояла задача автоматизации зарплатного и кадрового учета с целью отказа от ручного учета командировочных работ, расчета сдельного заработка, отчетности по НДФЛ в разрезе обособленных подразделений организации.
Партнером для реализации данного проекта была выбрана компания «Деснол Софт».
Совместно со специалистами «Деснол Софт» были сформированы требования к учетной системе, зафиксирован перечень необходимых доработок типового ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8».
Специалистами «Деснол Софт» было разработано техническое задание, доработан ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8», перенесены данные из предшествующей системы учета, проведено обучение персонала, выполнен запуск системы в промышленную эксплуатацию.
В ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» были внесены следующие функциональные изменения.
1. Автоматизирован процесс формирования служебных записок по расчету сдельного заработка сотрудников.
2. Автоматизирован процесс формирования затрат в разрезе объектов, на которых производятся работы, а также НДФЛ в разрезе налоговых инспекций с последующей выгрузкой в систему бухгалтерского учета организации.
3. Автоматизирован процесс расчета НДФЛ по обособленным подразделениям организации с последующим корректным получением справок 2-НДФЛ в разрезе ОКАТО.
4. Разработан отчет, формирующий среднесписочную численность по обособленным подразделениям организации.
5. Автоматизирован расчет резерва на вознаграждение по итогам года с последующей выгрузкой в учетную систему.
6. Автоматизирован процесс изменения ставки первого разряда для основного и вспомогательного производства.
7. Разработан отчет, отражающий фонд оплаты труда в разрезе категорий должностей и видов выплат (оплата за отработанное время, оплата за неотработанное время и др.).
8. Разработаны новые отчеты согласно требованиям бухгалтерской службы и планово-экономического отдела ООО «БНГСС».
В данное время система полностью внедрена и успешно функционирует на 5 рабочих местах. Руководство ООО «БНГСС» благодарит специалистов компании «Деснол Софт» за высокое качество и оперативность выполненных работ и надеется на дальнейшее успешное сотрудничество.
28 июня 2010 г.
Заместитель директора по экономике
ООО «Брянскнефтегазспецстрой»
Захаренкова Ирина Валентиновна