ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" помогает стоять на страже кадрогово учёта и расчёта заработной платы охранному предприятию ООО "Витязь - Гарант"

Партнер: Актив Плюс

Отзыв клиента

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
    • Кадровый учет
    • Подбор кадров
    • Расчет зарплаты

Описание

Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы у охранного предприятия ООО "Витязь - Гарант" выполнена на базе ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».
Основные возможности программного продукта:
• планирование потребностей в персонале;
• решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
• управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• эффективное планирование занятости персонала;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• начисление и выплата заработной платы;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Специалистами компании "Актив Плюс" проведена демонстрация возможностей программы, установка программного обеспечения и обучение пользователя.
В настоящее время осуществляется консультационная поддержка пользователя программы.

Внедрение

ООО "Витязь - Гарант"

Красноярск, Июль 2009

Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Среднее число подключений к базе: 1

Параметры

Вариант работы - клиент-сервер
Объем информационной базы - 0,2 Гб

Отзыв клиента

Генеральному директору ООО «Актив Плюс»
Колчановой Т.В.

Отзыв
Наша организация – ООО "Витязь - Гарант"
(отрасль – сфера услуг).

Мы обратились в компанию «Актив Плюс» за выполнением работ по автоматизации деятельности на платформе «1С:Предприятие 8».
Наша организация приняла решение об использовании программного продукта "1C:Зарплата и Управление Персоналом 8" в целях автоматизированного учёта расчёта заработной плати и учёта персонала на предприятии.
На наш выбор программы "1C:Зарплата и Управление Персоналом 8" главным образом повлияли следующие возможности и преимущества продукта:

• Современный эргономичный интерфейс;
• Мощная подсистема кадровой аналитической отчетности;
• Инструментарий управления персоналом;
• Усовершенствованный механизм учета использования рабочего времени;
• Возможность управленческого учета заработной платы
• Возможность ведения учета нескольких организаций в единой информационной базе

Выражаем благодарность специалисту "Актив Плюс" Карпюк Елене Михайловне, выполнившей работу по обучению сотрудников бухгалтерской службы и запуску программы. В процессе внедрения программы были получены консультации по вопросам, связанным с настройкой видов начислений для сотрудников.

Также был настроен обмен данными между программами «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.1» и «1С:Бухгалтерия 8.1». При возникновении вопросов по использованию программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.1 » в текущей работе мы обращаемся к Елене Михайловне с вопросами.