Кадровый учет на базе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" в строительной компании

Партнер: 1С:Первый Бит, Москва – Центральный офис

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
    • Анализ кадрового состава
    • Кадровый учет
    • Подбор кадров
    • Расчет зарплаты

Описание

В связи с увеличением количества сотрудников в компании "ХЭТБЕР" с разнообразными формами оплаты труда и графиками работы, руководство приняло решение о переходе на программный продукт "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".
В результате автоматизации, компании удалось реализовать следующие возможности управления:
- решение задач обеспечения бизнеса кадрами - подбор, анкетирование и оценка;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- учет кадров и анализ кадрового состава.
Специалистом компании "1С:Бухучет и Торговля" (БиТ) проведены настройки программного продукта: расчет налогов, расчет з/пл, настроено формирование отчетов (ведомостей); даны консультации по работе в системе.

Внедрение

"ХЭТБЕР"

Москва, Июнь 2009

Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Среднее число подключений к базе: 1

Параметры

Вариант работы - локальный, одно рабочее место