Автоматизация организации, предоставляющей услуги связи на базе ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8"

Партнер: 1С-Рарус Челябинск

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
    • Расчет зарплаты
  • Финансы, управленческий учет, мониторинг показателей
    • Учет бухгалтерский, налоговый, бюджетный, включая регламентированную отчетность
      • Бухгалтерский учет

Описание

Руководство организации, предоставляющей услуги связи в мае 2006 года обратилось в ВЦ "СофтСервис", выбрав его в качестве партнера по внедрению ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8".
Основными целями внедрения на предприятии новой АСУ были:
- планирование потребностей в персонале;
- решение задач обеспечения предприятия кадрами
- управление финансовой мотивацией персонала;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- автоматизация управления персоналом и расчёта заработной платы;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- ведение учета нескольких организаций в единой информационной базе;
- автоматизация управленческого учета заработной платы со всем многообразием стимулирующих надбавок и бонусов, характерных для современных торговых и производственных предприятий.

В ходе проекта внедрения были запущены подсистемы:
- управление персоналом;
- расчет заработной платы;
- аналитической отчетности.

Автоматизированы следующие подразделения:
- дирекция;
- бухгалтерия.

Внедрение ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» повысило оперативность повседневной работы, увеличило производительность труда и прозрачность учёта.

Внедрение

ООО "Синтерра-Урал"

Челябинск, Май 2006

Общее число автоматизированных рабочих мест: 43

Среднее число подключений к базе: 16

Параметры

Вариант работы клиент-сервер.