Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в ЗАО "Энергострой" на базе ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8"

Партнер: 1С:Первый Бит, Челябинск

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
    • Анализ кадрового состава
    • Кадровый учет
    • Подбор кадров
    • Расчет зарплаты

Описание

С целью реализации кадровой политики в ЗАО "Энергострой" был внедрен ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8». Это готовое к работе прикладное решение, в котором учтены требования законодательства и реальная практика работы предприятий. Прикладное решение предназначено для реализации кадровой политики предприятия и денежных расчетов с персоналом по следующим направлениям:

- планирование потребностей в персонале;
- решение задач обеспечения бизнеса кадрами - подбор, анкетирование и оценка;
- управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- начисление и выплата заработной платы;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

В данным момент ведется поддержка клиента по линии ИТС.

Внедрение

ЗАО "Энергострой"

Челябинская обл, г Южноуральск, Сентябрь 2008

Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Среднее число подключений к базе: 1

Параметры

Вариант работы - файловый;
общее количество автоматизированных рабочих мест - 1;
среднее количество подключений к базе в день - 1;