Отраслевые
и специализированные
решения
1С:Предприятие

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение "Детский сад № 74 "Золотой ключик" г. Грозного"

Грозный, Март 2016
Вариант работы
Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест
1
Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1
Партнер
1С:ВДГБ
Отрасль / Функциональная задача

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Применение различных мотивационных схем
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
  • Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
  • Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Продажа выбранных программных продуктов

Отзыв клиента

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение "Детский сад № 74 "Золотой ключик" г. Грозного" выражает благодарность коллективу компании «1С:ВДГБ» за успешное внедрение программного продукта «1С: Зарплата и кадры образовательного учреждения». Специалистами «1С:ВДГБ» была оказана помощь в выборе оптимального решения с учетом всех особенностей ведения зарплатного и кадрового учета в нашей организации.
В результате автоматизации выросли качественные и скоростные показатели документооборота, повысилась прозрачность учета, получен качественный аналитический инструмент.
Расчет и распределение фонда оплаты труда образовательного учреждения:
- Учет денежных средств, поступающих в учреждение в соответствии с нормативным подушевым финансированием.
- Определение общего объема средств образовательного учреждения.
- Формирование фонда оплаты труда (ФОТ) образовательного учреждения.
- Распределение ФОТ по подразделам.
- Расчет стоимости бюджетной образовательной услуги на основе объема фонда аудиторной занятости педагогического персонала.
Учет НСОТ при ведении кадрового учета.
Расчет окладов сотрудников образовательных учреждений по новой системе оплаты труда:
- Проведение расчетов по формированию окладов сотрудников образовательных учреждений в соответствии с НСОТ.
- Ведение и архивное хранение данных обо всех повышающих коэффициентах учреждения.
- Учет сведений о прохождении аттестации на присвоение квалификационной категории сотруднику по должности.
- Распределение нагрузки преподавателей.
- Расчет окладов учителей на основании педагогической нагрузки в рамках учебного плана.
- Расчет дополнительных оплат сотрудникам в индивидуальных расчетных листах.
- Подготовка данных для начисления заработной платы сотрудникам. Доставка и установка программного продукта были выполнены своевременно. Оказана первоначальная консультация по работе с программой. Руководство и бухгалтерия нашей компании дают положительную оценку профессиональным действиям сотрудников «1С:ВДГБ».