Внедрение "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8" в Магаданский филиал ФБУ "ТФГИ по Дальневосточному федеральному округу"

Автоматизированы следующие функции:

• Кадровый учет
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность
• Учет рабочего времени

Сопровождение:

• Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
• Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
• Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
• Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
• Оформлен платный договор 1С:ИТС
• Производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий

Выполнены следующие работы:

• Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
• Доставка программных продуктов в офис заказчика
• Индивидуальное обучение в офисе заказчика
• Интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия"
• Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
• Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
• Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
• Продажа выбранных программных продуктов
• Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Организация: Магаданский филиал ФБУ "ТФГИ по Дальневосточному федеральному округу"
Отрасль: Различные государственные учреждения

Мы обратились в компанию «Программные Информационные Системы» для оказания услуг по автоматизации ведения бухгалтерского учета на платформе «1С:Предприятие 8».
Мы приняли решение об использовании программного продукта (ПО) «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».

Система введена в промышленную эксплуатацию: 28.02.2015г.

На наш выбор главным образом повлияли следующие факторы и характеристики программы:
- наиболее полное соответствие ПО стандартам Российского законодательства;
- своевременное обновление, высокие темпы доработки ПО;
- широкое распространение ПО и высокий уровень информационной поддержки;
- возможность конфигурирования ПО под особенности учета нашей организации.

Использование программного продукта «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8» позволило повысить уровень автоматизации расчета денежного содержания и заработной платы в нашем учреждении. Полностью автоматизирован расчет выслуги лет в зависимости от стажа. Появилась возможность вести внутренних совместителей с формированием по ним отдельных отчетов и выборки данных. Уменьшилось количество ошибок ввиду контроля на соответствие между кадровыми документами и документами расчета. Значительно быстрее стал происходить сам процесс расчета зарплаты, а отчетность во все инстанции уходит без проблем – форматы обмена всегда актуальны.

Специалистами Компании «Программные Информационные Системы» было произведено внедрение программного обеспечения в заранее согласованные сроки и в полном соответствии с Техническим заданием.
Нам очень помогло то, что был осуществлен перенос данных за последние 12 месяцев, что позволило рассчитывать отпуска и больничные листы в программе с первого месяца эксплуатации.
Обучение пользователей было проведено в достаточном объеме для их последующей самостоятельной работы.
Сотрудничеством с Компанией «Программные Информационные Системы» мы остались довольны и хотим порекомендовать эту Компанию тем, кто планирует у себя внедрение или переход на систему 1С:Предприятие.