Внедрение программного продукта "1С:Зарплата и Кадры бюджетного учреждения 8" в Администрации городского округа Электрогорск

Партнер: КРОНАС-СКТ

Отзыв клиента

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
Оформлен платный договор 1С:ИТС

Описание

Внесена внешняя обработка "Выгрузка в банк","Выгрузка заявок на открытие л/с в банк" по форме указанной в договоре с банком

Выполнены следующие работы:

Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
Доставка программных продуктов в офис заказчика
Индивидуальное обучение в офисе заказчика
Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
Продажа выбранных программных продуктов
Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Внедрение

Администрация городского округа Электрогорск

Московская обл, Павлово-Посадский р-н, г Электрогорск, Май 2014

Вариант работы: Файловый

Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов

Толстый клиент: 1

Отзыв клиента

Сотрудниками компании «КРОНАС-СКТ» были проведены следующие работы
• Установка «1С:Зарплата и управление персоналом 8.2»
• Перенос данных из "1С:Зарплата и Кадры 7.7"
• Настройка параметров учета
• Разработка новых внешних обработок для выгрузки в банк
• Обучение пользователей
• Внесение новых алгоритмов расчета

Внедрение программного продукта позволило МДОУ Государственное учреждение социального обслуживания Московской области "Электрогорский КЦСОН"автоматизировать следующие задачи:
1. Кадровый учет
2. Аттестация персонала
3. Начисление отклонений
4. Начисление заработной платы
5. Отражение заработной платы в бухгалтерском учете
6. Формирование отчетности

Состояние внедрения: завершен значимый этап
Используемые подсистемы: зарплата и кадры
Количество автоматизированных рабочих мест: 1
Дата начала промышленной эксплуатации: 30.05.2014