Внедрение ПП "1С:Медицина. Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8" в государственное бюджетное учреждение здравоохранения "Волгоградский областной клинический онкологический диспансер №1",Волгоград

Автоматизированы следующие функции:

• Кадровый учет
• Оценка и аттестация персонала
• Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
• Подбор кадров
• Применение различных мотивационных схем
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность
• Управление обучением и повышением квалификации
• Учет рабочего времени

Сопровождение:

• Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
• Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
• Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
• Оформлен платный договор 1С:ИТС

Выполнены следующие работы:

• Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
• Доставка программных продуктов в офис заказчика
• Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
• Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
• Обучение в группе в офисе заказчика
• Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
• Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
• Продажа выбранных программных продуктов
• Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
• Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
• Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Выражаем благодарность компании «КОПАК-ИТ» за успешное внедрение программы «1С:Медицина. Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».
Наше медицинское учреждение, оказывающее амбулаторно-поликлиническую и стационарную специализированную помощь населению Волгограда, Волгоградской области и иногородним пациентам, в апреле 2013 года обратилось в компанию ООО «КОПАК-ИТ» по поводу перехода из нетиповой конфигурации «1С:Зарплата и Кадры 7.7» в конфигурацию «1С:Медицина. Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».
Поставленная задача перед ООО «КОПАК-ИТ» была выполнена, система полностью сдана в эксплуатацию 5 сентября 2013г., автоматизировано 7 рабочих мест у расчетчиков, кадровиков и экономистов.
В ходе установки программы, было произведено подключение специализированного оборудования и установка программного обеспечения. Проведены начальные настройки программы и помощь при вводе начальных остатков.
Внедрение программы повысило эффективность работы учреждения за счет автоматизации рутинных операций, за счет быстрого получения необходимой информации для принятия решений. С помощью программного продукта автоматизирован: расчет отпускных, больничных листов, заработной платы, налогов и взносов с фонда оплаты труда, появилась возможность формирования регламентированной отчетности. В программе учтены все требования законодательства. Своевременное обновление мы получаем ежемесячно соответственно договору 1С:ИТС.

Соответствие потребностям организации: 5
Удобство работы с программой: 5
Оцените качество работы партнера «1С»: 5
Рекомендовали бы Вы коллегам использовать данное решение для автоматизации деятельности: Да

Благодарим специалистов фирмы ООО «КОПАК-ИТ» Кудряшову М.А., Толстихину С.Н., Ионова А.В. за профессионализм, высокое качество обслуживания и надеемся на дальнейшее успешное сотрудничество.