Внедрение ПП "1С:Зарплата и кадры бюджетного учереждения 8 " в ПИ (ф) МГОУ имени В.С. Черномырдина л-с № 20486X90210

Отзыв клиента

ПИ (ф) МГОУ имени В.С. Черномырдина л-с № 20486X90210
Московская обл, г Подольск, Февраль 2012

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Подбор кадров
  • Расчет зарплаты
  • Расчет зарплаты и кадровый учет
  • Регламентированная отчетность
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Обучение в группе в офисе заказчика
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Наша компания занимается предоставлением образовательных услуг. Для автоматизации кадрового учета и расчета зарплатной платы организации мы приобрели «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8». Компания «АСК Инициатива» продемонстрировала возможности программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8», произвела установку, помогла разобраться с вводом первичной информации.
«1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» позволяет повысить производительность работы, в т.ч автоматически формируется налоговая отчетность и отчетность в фонды, производится автоматическое начисление заработной платы и расчет налогов и взносов, позволит разделить функции кадровика и расчетчика зарплаты, исключить двойной ввод информации.
Наша компания довольна программой и специалистами «АСК Инициатива» и мы будем рекомендовать автоматизировать учет с помощью программных продуктов 1С.
В настоящий момент компания находится на договоре обслуживания программного продукта.
Всего автоматизировано одно рабочее место.
Дата ввода в промышленную эксплуатацию – 15.05.2012.
Оценка внедренной информации системы по следующим параметрам по 5-бальной шкале: