Внедрение программного продукта "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8" в Дошкольное бюджетное учреждение Детский сад 2044

Партнер: 1С:Первый Бит, Москва - м. Савеловская

Отзыв клиента

Дошкольное бюджетное учреждение Детский сад 2044
Москва, Декабрь 2011

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Банк и касса
  • Кадровый учет
  • Налоговый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Подбор кадров
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Индивидуальное обучение в офисе заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Для клиентов и партнеров
Компании «1С:Бухучет и Торговля (БИТ)»

ОТЗЫВ
Для автоматизации деятельности нами был выбран программный продукт "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8" – это готовое решение для автоматизации кадрового учета государственных (муниципальных) учреждений, финансируемых из федерального, регионального (субъектов Российской Федерации) или местного бюджетов, а также из бюджета государственного внебюджетного фонда.
Программа разработана в соответствии с требованиями и положениями действующих нормативных документов Министерства финансов Российской Федерации, Федерального казначейства по ведению бухгалтерского учета и исполнению бюджета.
На наш выбор программы «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8» главным образом повлияли следующие возможности продукта:
- расчет заработной платы с поддержкой новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений,
- расчет денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц,
- расчет денежного содержания служащих на государственной гражданской службе,
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда,
- отражение начисленной зарплаты и налогов в расходах учреждения,
- управление денежными расчетами с работниками, включая депонирование,
- учет кадров и анализ кадрового состава,
- автоматизация кадрового делопроизводства,
- набор кадров.
Партнером по автоматизации нашей деятельности стала компания «1С:Бухучет и Торговля» (БИТ), крупнейший из партнеров фирмы «1С». Специалисты этой компании помогли нам полностью автоматизировать оперативный учет: провели инсталляцию системы, выполнили необходимые настройки базы данных, предоставили консультации по корректному ведению учета.
Количество автоматизированных рабочих мест: __1__
Дата начала промышленной эксплуатации системы 27.12.2011 г.
Оценка внедренной информационной системы по следующим параметрам по 5-балльной шкале:
- Соответствие потребностям организации ___5___ (где "5" - "в информационной системе реализованы все необходимые возможности")
- Удобство работы с программой __5____ (где "5" - "работать с программой легко и комфортно")
- Оцените качество работы партнера "1С" ___5____ (где "5" - "работой партнера очень доволен").
Рекомендовали бы коллегам использовать данное решение для автоматизации деятельности (ответ из числа перечисленных ниже):
Да _да___; Скорее да _____; Скорее нет ____; Нет _____.
Благодарим компанию «1С:Бухучет и Торговля» (БИТ) за произведенные работы по внедрению программного продукта и надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.
Программа сопровождается в рамках информационно-технологического сопровождения (ИТС).