Автоматизация расчета зарплаты и системы кадрового учета с использованием программы "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8" в Муниципальном казенном учреждении "Жилищно-коммунальное управление"

Партнер: Фирма "АНВИК Софт"

Отзыв клиента

Автоматизированы следующие функции:

  • Кадровый учет
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность

Описание

Муниципальное казенное учреждение "Жилищно-коммунальное управление" является учреждением выполняющим комплекс услуг в сфере ЖКХ. Автоматизация выполнена на типовой конфигурации программы "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8".
Целью внедрения системы явилась необходимость организации надежной системы управления персоналом и расчета заработной платы в соответствии с требованиями и положениями действующих нормативных документов и законодательства Российской Федерации.
Внедренная программа решает следующие задачи:
- расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах учреждения;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
- планирование потребностей в персонале.

Конфигурация позволяет формировать различную отчетность по имеющимся данным.
Выполнена установка программы.
Проведено обучение пользователей.

Осуществляется постоянное сопровождение системы по линии ИТС.

Внедрение

Муниципальное казенное учреждение "Жилищно-коммунальное управление"

Кемеровская обл, г Осинники, Август 2011

Вариант работы: Файловый

Общее число автоматизированных рабочих мест: 2

Количество одновременно работающих клиентов

Толстый клиент: 2

Отзыв клиента

ОТЗЫВ

О внедрении программного продукта
«1С:Зарплата и Кадры бюджетного учреждения 8»

После проведения демонстрации функциональных возможностей продукта «1С:Зарплата и Кадры бюджетного учреждения 8» и получения развернутых ответов на вопросы пользователей, нашим учреждением Муниципальным казенным учреждением «Жилищное коммунальное управление», в целях автоматизации расчета заработной платы и кадрового учета было принято решение о внедрении программного продукта «1С:Зарплата и Кадры бюджетного учреждения 8», который полностью удовлетворяет требованиям действующего законодательства и обеспечивает решение задач по расчету заработной платы и управлению персоналом.
Специалисты компании «АНВИК Софт» произвели все необходимые настройки системы, обеспечивающие правильную работу программы, провели обучение пользователей, что позволило оперативно приступить к ведению учета.
В настоящее время специалистами компании «АНВИК Софт» осуществляются работы в рамках договора на информационно-технологическое сопровождение. Хочется отметить внимательное отношение специалистов к пользователям и доступность изложения методики работы с продуктами фирмы «1С» и выразить уверенность в дальнейшем плодотворном сотрудничестве.