Переход на Кадровый электронный документооборот (КЭДО) с помощью "1С:Кабинет сотрудника" в ООО «Слог»

Автоматизированы следующие функции:

• Кадровый ЭДО с помощью 1С:Кабинета сотрудника
• Подключение сотрудников к 1С:Кабинету сотрудника

Сопровождение:

• Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"

Описание

ООО «Слог» — компания, специализирующаяся на производстве и поставке упаковочных материалов для различных отраслей промышленности. Предприятие активно расширяет ассортимент продукции и уделяет особое внимание качеству и надежности поставляемых решений. В рамках цифровой трансформации компании была поставлена задача оптимизировать кадровый документооборот и обеспечить удобное электронное взаимодействие сотрудников с кадровой службой.
Основная цель проекта – переход на КЭДО с использованием удобного и функционального инструмента, позволяющего оптимизировать кадровый документооборот и повысить прозрачность внутренних процессов.
В качестве исполнителя проекта внедрения была выбрана компания ООО «Райтек ДТГ», как профессиональный и надежный партнер с широкими компетенциями в области автоматизации учетных систем на производственных предприятиях.
Внедрение КЭДО «1С:Кабинет сотрудника» позволило перевести значительную часть кадрового документооборота в электронный формат, сократить время согласования документов, снизить нагрузку на кадровую службу и повысить комфорт сотрудников при работе с личными документами

Выполнены следующие работы:

• Дистанционное обучение пользователей
• Интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия"
• Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
• Консультация клиента об этапах перехода на кадровый ЭДО
• Настройка работы с УКЭП на компьютерах пользователей, имеющих право подписи документов
• Настройка списка ответственных за обработку заявлений сотрудников
• Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
• Первичная настройка публикации кабинетов сотрудника в программе
• Первичное обучение по работе с основными функциями сервиса
• Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
• Подключение к сервису 1С:Кабинет сотрудника
• Предоставление образцов приказов, которые необходимо принять для перехода на КЭДО
• Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
• Составление перечня документов, которые организация переводит в электронный вид
• Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента