Отраслевые
и специализированные
решения
1С:Предприятие

ФКП Образовательное учреждение №270 ФСИН

Кемеровская обл, г Юрга, Май 2013
Вариант работы
Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест
1
Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Кадровый учет
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность

Сопровождение:

  • Бесплатная поддержка базовой версии (услуги линии консультации; обновления программ и доступ к метод. материалам на сайте поддержки пользователей)

Описание

Первоначально мы вели кадровый учет и расчет заработной платы в "1С:Зарплата и кадры 7.7 Проф". Но после перевода бухгалтерской системы на решение на базе "1С: Предприятие 8", было принято решение о переводе кадрового учета и расчета заработной платы на решение "1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия". Это позволило работать с новыми механизмами (график отпусков, отчетность в ФСС и др.), быстро и самостоятельно настраивать специализированные виды расчетов без помощи программистов. Кроме того, данное решение быстрее обновляется и всегда соответствует текущей ситуации в законодательстве.

Выполнены следующие работы:

  • Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Индивидуальное обучение в офисе заказчика
  • Интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия"
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
  • Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Первоначально Федеральное казенное профессиональное образовательное учреждение № 270 ФСИН кадровый учет и расчет заработной платы вели в "1С:Зарплата и кадры 7.7". Но после перевода бухгалтерской системы на решение на базе "1С: Предприятие 8", было принято решение о переводе кадрового учета и расчета заработной платы на решение "1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия". Это позволило работать с новыми механизмами (график отпусков, отчетность в ФСС и др.), быстро и самостоятельно настраивать специализированные виды расчетов без помощи программистов. Кроме того, данное решение быстрее обновляется и всегда соответствует текущей ситуации в законодательстве.
После изучения большого числа положительных отзывов об этой программе, оценки возможности получения своевременных и актуальных обновлений версий к ней при изменениях в законодательстве, а также наличии качественной профессиональной поддержки в лице ООО «Дельта», мы решили приобрести новую программу.
Специалисты этой компании оперативно произвели все необходимые операции, связанные с поставкой программы, выполнили установку и настройку программы: был произведен перенос данных из «Зарплата и кадры 7.7», установлены необходимые настройки для расчета заработной платы и ведения кадрового учета, созданы дополнительный внешний отчет (расчетные листки организаций) и обработка для удобства работы пользователей (выгрузка заработной платы в банк для перечисления на пластиковые карточки и др.). Кроме того, специалисты ООО «Дельта» помогли нам внести начальные остатки и обучили работе с системой ИТС. С 01.05.2013 года мы запустили программный продукт в промышленную эксплуатацию.
Наша компания высоко оценивает качество предоставленных ООО «Дельта» услуг, продолжает плодотворно сотрудничать с ней и рекомендует эту компанию как надежного партнера по внедрению и сопровождению программных продуктов 1С.

Отзыв клиента