Внедрение ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" для расчета заработной платы в ООО «МЗК-Черноземье»

Отзыв клиента

ООО «МЗК-Черноземье»
Воронеж, Ноябрь 2013

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 2

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 2

Автоматизированы следующие функции:

  • Кадровый учет
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

  • Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
  • Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
  • Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
  • Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС
  • Производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Сфера деятельности нашей компании: торговля

Руководство компании приняло решение об автоматизации ведения расчета заработной платы и кадрового учета с помощью ПП «Зарплата и управление персоналом».
Система введена в промышленную эксплуатацию 06.11.2013
Программный продукт позволяет автоматизировать следующие направления:
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- планирование потребностей в персонале;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет индивидуальных графиков работы (скользящий график, неполный рабочий день, ночные смены и тд.);
- начисление и выплата заработной платы (автоматизация расчета больничных, отпускных и тд.);
- возможность ведения расчета заработной платы и кадрового учета, нескольких организаций в единой информационной базе, независимо от системы налогообложения;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.
Специалистами компании «1С-РАРУС» была проведена адаптация типового функционала под задачи заказчика. В настоящее время оказывается консультационная и методическая помощь пользователям программы.