Внедрение ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП" в ОАО "АВТОВАЗТРАНС"
ОАО "АВТОВАЗТРАНС"
Автоматизированы следующие функции:
- Кадровый учет
- Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
- Расчет зарплаты
- Регламентированная отчетность
- Учет рабочего времени
Сопровождение:
- Используется интернет-версия ИТС и интернет-сервисы ИТС
- Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
- Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
- По запросу пользователя осуществляется подборка консультационно-методических материалов из информационной системы ИТС ПРОФ
Описание
ОАО «АВТОВАЗТРАНС» является одним из лидирующих российских транспортных предприятий по комплексной обработке грузопотоков. Основанная в 1966 году, компания продолжает успешно развиваться и укреплять свои позиции на российском и международном рынке грузоперевозок.
Численность персонала компании – 1500 человек.
Для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы на предприятии использовали устаревшее программное обеспечение 1С:Зарплата и кадры 7.7. Целью проекта был перевод всей системы кадрового учета с платформы 1С:Предприятие 7.7 на платформу 1С:Предприятие 8.2 типовое решение 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП, с сохранением всех справочников, необходимых разрезов учета, а также с сохранением всех необходимых механизмов интеграции с производственной системой, печатных форм и отчетов.
В ходе проекта были выполнены следующие работы:
- произведён анализ соответствия функционала типовой конфигурации специфике кадрового учета и расчета заработной платы Заказчика и составлено Техническое задание на доработку системы;
- выполнены необходимые доработки функционала типовой конфигурации, разработаны необходимые печатные формы и отчеты;
- разработан документ для загрузки и корректировки данных из программы Байт:АТП 8.0, содержащий полные сведения об отработанном времени сотрудников автоколонны за месяц;
- разработан документ для загрузки из программы Байт:АТП 8.0 данных по сдельной выработке сотрудников;
- разработаны документы для начисления премий;
- разработан документ для расчета и начисления компенсаций сотрудникам за разъездной характер работы;
- разработан документ для компенсации за выходной по спец.тарифу;
- осуществлен перенос данных из программы 1С:Зарплата и кадры 7.7
- выполнена тестовая эксплуатация системы в течение 1 квартала;
- настроена выгрузка данных из решения «Байт:Автотранспорт АТП 8.0»;
- настроен обмен с программой 1С:Бухгалтерия 8 КОРП;
- произведен запуск в промышленную эксплуатацию.
В результате внедрения:
- Заказчик использует близкую к типовой конфигурацию, сохранена возможность обновления конфигурации;
- Повысилась скорость обработки кадровых данных и расчёта зарплаты, появились дополнительные аналитические возможности в отчётах.
Выполнены следующие работы:
- Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
- Индивидуальное обучение в офисе заказчика
- Интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия"
- Методическое обеспечение специфических особенностей учета и управления в системе автоматизации (требования к адаптации)
- Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
- Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
- Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
- Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
- Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
- Техническая реализация специфических особенностей учета и управления в системе автоматизации (адаптация)
- Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика
Отзыв клиента
ОАО "АВТОВАЗТРАНС" - крупнейшее в области предприятие, оказывающее услуги по легковым и грузовым автоперевозкам и ремонту автотранспорта.
Для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы на предприятии использовали устаревшее программное обеспечение 1С:Зарплата и кадры 7.7. Целью проекта был перевод всей системы кадрового учета с платформы 1С:Предприятие 7.7 на платформу 1С:Предприятие 8.2 типовое решение 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП, с сохранением всех справочников, необходимых разрезов учета, а также с сохранением всех необходимых механизмов интеграции с производственной системой, печатных форм и отчетов. Для проведения данных работ была выбрана Компания «Байт», обладающая большим опытом работы с крупными предприятиями и знающая специфику автотранспортного предприятия.
В ходе проекта были выполнены следующие работы:
- произведены необходимые доработки функционала типовой конфигурации, разработаны необходимые печатные формы и отчеты;
- разработан документ для загрузки и корректировки данных из программы Байт:АТП 8.0, содержащий полные сведения об отработанном времени сотрудников автоколонны за месяц;
- разработан документ для загрузки из программы Байт:АТП 8.0 данных по сдельной выработке сотрудников;
- разработаны документы для начисления премий;
- разработан документ для расчета и начисления компенсаций сотрудникам за разъездной характер работы;
- разработан документ для компенсации за выходной по спец.тарифу;
- осуществлен перенос данных из программы 1С:Зарплата и кадры 7.7
- выполнена тестовая эксплуатация системы в течение 1 квартала;
- настроена выгрузка данных из решения «Байт:Автотранспорт АТП 8.0»
- настроен обмен с программой 1С:Бухгалтерия 8 КОРП
- произведен запуск в промышленную эксплуатацию.
В результате внедрения повысилась скорость обработки кадровых данных и расчёта зарплаты, появились дополнительные аналитические возможности в отчётах.
Автоматизировано 20 рабочих мест. Дата ввода в промышленную эксплуатацию 31.05.2012 г.
Выражаем благодарность компании "Байт" за предоставление опытных специалистов и оперативную реакцию на запросы клиентов.