Автоматизация ООО «АС Инжстрой» на базе "1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ"

Автоматизированы следующие функции:

• Анализ кадрового состава
• Кадровый учет
• Обучение персонала
• Применение различных мотивационных схем
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность

Сопровождение:

• Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
• Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
• Используется интернет-версия ИТС и интернет-сервисы ИТС
• Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
• Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
• Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС
• Произведена настройка и проверка доступа к интернет-версии ИТС и интернет-сервисам "Задать вопрос на линию консультаций 1С", "Задать вопрос аудитору"
• Произведена настройка и проверка доступа к сайту поддержки пользователей users.v8.1c.ru
• Производится ежемесячное ознакомление пользователей с новыми материалами ИТС ПРОФ
• Производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий

Выполнены следующие работы:

• Доставка программных продуктов в офис заказчика
• Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
• Продажа выбранных программных продуктов
• Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

ОТЗЫВ

Компания ООО "АС Инжстрой" обратилась ООО «Софтрум» за выполнением работ по автоматизации деятельности на платформе «1С:Предприятие 8».

В ООО "АС Инжстрой" введена в эксплуатацию типовая конфигурация «1C: Зарплата и Управление Персоналом» системы программ "1С:Предприятие 8", позволившая отделу персонала и бухгалтерам предприятия реализовать кадровую политику по следующим направлениям:
- планирование потребности в персонале;
- обеспечение бизнеса кадрами;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- трудовые отношения, кадровое делопроизводство.
Подсистема подбора кадров в программе обеспечивает хранение личных данных о кандидатах, как о физических лицах, а также хранение резюме и результатов анкетирования. Программа обеспечивает ведение базы знаний по различным анкетам, что позволит оперативно проводить анкетирование кандидатов и сотрудников предприятия.
Подсистема кадрового учета позволяет:
- хранить личные данные о работниках предприятия;
- служебную информацию (подразделение, должность, количество занимаемых ставок);
- регистрировать продвижение работника в предприятии, командировки;
- учитывать отпуска работников, контролировать их фактическое использование.
Подсистема регламентированного кадрового учета обеспечила сотрудников отдела персонала предприятия средствами ведения штатного расписания; учета унифицированных форм по труду; персонифицированного учета в ПФР, а также воинского учета. Благодаря этим средствам отдел персонала может заниматься непосредственно аналитическими и управленческими функциями, используя в своей работе отчеты разной степени подробности для проведения анализа кадрового состава, причин текучести кадров и т.п.

В ходе переговоров и последующей демонстрации функциональных возможностей конфигурации, руководством компании было принято решение сделать свой выбор в пользу программного продукта «1C: Зарплата и Управление Персоналом» .

Специалисты компании ООО«Софтрум» выполнили следующие работы:
консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения;
продажа выбранных программных продуктов; доставка программных продуктов в офис заказчика; установка программного обеспечения на компьютеры заказчика.
Система принята в промышленную эксплуатацию 17.07.2013 г.

Благодарим Компанию «Софтрум» и ее сотрудников за успешное внедрение Программного Продукта на нашем Предприятии.

Соответствие потребностям организации: ________
Удобство работы с программой: _______
Оцените качество работы партнера "1С": _________
Рекомендовали бы коллегам использовать данное решение для автоматизации деятельности ( варианты ответа ДА/НЕТ):_________

ООО "АС Инжстрой" ___________________/_________________/
(должность) (подпись)

М.П. «____» ___________20