Автоматизация расчета заработной платы в МАУК "Центр по организации городских культурно-массовых мероприятий" на базе ПП «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8»

Партнер: Софт-Сервис Амур

Отзыв клиента

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Применение различных мотивационных схем
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Управление обучением и повышением квалификации
  • Учет рабочего времени

Сопровождение:

Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
Оформлен платный договор 1С:ИТС
Произведено индивидуальное или групповое обучение работе с информационной системой ИТС
Производится ежемесячное ознакомление пользователей с новыми материалами ИТС ПРОФ
Производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий

Выполнены следующие работы:

Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
Доставка программных продуктов в офис заказчика
Индивидуальное обучение в офисе заказчика
Интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия"
Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
Продажа выбранных программных продуктов
Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Внедрение

Муниципальное автономное учреждение культуры "Центр по организации городских культурно-массовых мероприятий"

Хабаровск, Апрель 2012

Вариант работы: Файловый

Общее число автоматизированных рабочих мест: 3

Количество одновременно работающих клиентов

Толстый клиент: 3

Отзыв клиента

Директору ООО «Софт-Сервис Амур»
Б. П. Чистякову


Отзыв клиента о внедренном решении


Муниципальное автономное учреждение культуры "Центр по организации городских культурно-массовых мероприятий" (Отрасль: культура).

Мы обратились в компанию «Софт-Сервис Амур» за выполнением работ по автоматизации задач расчета заработной платы и кадрового учета на платформе «1С:Предприятие 8.» с целью эффективного ведения учета в нашей организации.

Конфигурация «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8» нас заинтересовала следующими особенностями:

• расчет заработной платы с поддержкой новой системы оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений
• оформление приказов о приеме на работу;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда
• вводить и рассчитывать больничные листы;
• осуществлять расчет отпусков разного типа и оформлять отпускные записки;
• вводить разовые или долгосрочные доплаты и надбавки;
• вести штатное расписание предприятия;
• депонировать суммы, не выданные по платежным ведомостям;
• оформлять увольнение с расчетом компенсации отпуска, выходного пособия;
• вводить и рассчитывать отпуска по уходу за ребенком;
• производить начисления, такие как надбавка за выслугу лет, надбавки за работу с секретными материалами и т.д.
• возможность учитывать начисленные суммы в разрезе категорий должностей сотрудников
• отражение начислений заработной платы и налогов в затратах предприятия
• расчет денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц
• учет кадров и анализ кадрового состава
• планирование потребностей в персонале.

Дата начала промышленной эксплуатации 25.04.2012 г.

Оценка внедренной информационной системы по 5-балльной шкале:
Соответствие потребностям организации,
где «5» - «в информационной системе реализованы все необходимые возможности»)
Удобство работы с программой,
где «5» - «работать с программой легко и комфортно»
Оценка качества работы партнера «1С»,
где «5» - «работой партнера очень довольны»
Рекомендовали бы коллегам использовать данное решение для автоматизации деятельности (ответ один из числа перечисленных)  Да
Скорее да
Скорее нет
Нет

Выражаем благодарность сотруднику «Софт-Сервис Амур» Терехову Александру Александровичу грамотно выполнившему работу по установке программы и обучению. Внедрение ПП 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8 существенно повлияло на работу нашей организации. Персоналу организации легко и удобно работать с данной программой, повысилась производительность труда, многочисленные отчеты позволяют анализировать и более эффективно вести нашу деятельность.

Против публикации данного отзыва на сайте 1С не возражаю.

ФИО ______________________________

Должность: ______________________________

Подпись________________________
М. П.
Дата ___________________ г.