Автоматизация расчета заработной платы и ведения кадрового учета в ООО "Фэшн Индастри Сервис" на базе ПП "1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия"

Отзыв клиента

ООО "Фэшн Индастри Сервис"
Ростов-на-Дону, Апрель 2012

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 1

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 1

Автоматизированы следующие функции:

  • Кадровый учет
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность

Сопровождение:

  • Бесплатная поддержка базовой версии (услуги линии консультации; обновления программ и доступ к метод. материалам на сайте поддержки пользователей)

Выполнены следующие работы:

  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
  • Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
  • Продажа выбранных программных продуктов
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

Наша организация ООО «Фэшн Индастри Сервис» занимается торговлей одеждой. Для автоматизации расчета заработной платы, нами была выбрана разработка фирмы «1С»- программный продукт «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 Базовая версия».
Система была принята в промышленную эксплуатацию 20.04.2012 г. Число автоматизированных рабочих мест 1.
Специалистами ГК «Гэндальф» были проведены следующие работы:
- Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
- Продажа выбранных программных продуктов
- Доставка программных продуктов в офис заказчика
- Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика
- Начальные настройки типового/отраслевого решения(программы) для начала ведения учета.
Внедрение программы позволило автоматизировать следующие направления управленческой и учетной деятельности:
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• учет индивидуальных графиков работы (скользящий график, неполный рабочий день, ночные смены и тд.)
• начисление и выплата заработной платы (автоматизация расчета больничных, отпускных и тд.)
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.