Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в МБОУ СОШ № 183 на базе «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8»
МБОУ СОШ № 183
Автоматизированы следующие функции:
- Кадровый учет
- Расчет зарплаты
- Регламентированная отчетность
Сопровождение:
- Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
- Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
- Используется интернет-версия ИТС и интернет-сервисы ИТС
- Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
- Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС
- Произведена настройка и проверка доступа к сайту поддержки пользователей users.v8.1c.ru
- Произведено индивидуальное или групповое обучение работе с информационной системой ИТС
- Производится ежемесячное ознакомление пользователей с новыми материалами ИТС ПРОФ
Выполнены следующие работы:
- Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
- Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
- Продажа выбранных программных продуктов
Отзыв клиента
Изучив рынок программных продуктов по расчету заработной платы и кадровому учету, руководство нашей организации приняло решение об использовании программного продукта «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».
Прежде всего, на наш выбор повлияли следующие возможности
продукта:
- расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
- планирование потребностей в персонале;
- формирование различной отчетности по имеющимся данным.
Внедрение системы автоматизации произведено компанией ООО «Центр КИС» г. Новосибирск, сертифицированной на соответствие ISO 9001:2008, а также имеющей статус "Центр сопровождения программ и информационных продуктов фирмы "1С".
В результате внедрения были выполнены следующие работы: перенос данных из «1С:Зарплата и кадры 7.7» в «1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8»
Автоматизированы следующие функции:
-кадровый учет;
-расчет зарплаты;
-регламентированная отчетность.
Вариант работы: файловый.
Мы рекомендуем коллегам использовать данное решение для автоматизации деятельности.
ООО «Центр КИС» г. Новосибирск зарекомендовал себя как надежный партнер, надеемся на дальнейшее сотрудничество.
Дата начала промышленной эксплуатации: 23.12.2011