Внедрение в ГКУ МО Долгопрудненский ЦЗН ПП «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8»
ГКУ МО Долгопрудненский ЦЗН
Описание
Государственные учреждения службы занятости (центры занятости населения) являются низовым звеном государственной службы занятости населения и одновременно государственными учреждениями Московской области, подведомственными Главному управлению государственной службы занятости населения Московской области
Центры занятости населения непосредственно ведут приём граждан и работдателей, исполняют государственную функцию регистрации граждан в качестве ищущих работу и безработных граждан, а также оказывают следующие государственные услуги:
содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников;
информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;
организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;
психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан;
осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными;
организация проведения оплачиваемых общественных работ;
организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;
социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;
содействие самозанятости безработных граждан;
содействие гражданам в переселении для работы в сельской местности;
выдача работодателям заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации;
Автоматизация бухгалтерского и налогового учета в организации ведется базе ПП «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8».
Система охватила следующие участки:
•Централизованный учет. Ведение учета деятельности группы учреждений в единой информационной базе;
•Ведение обособленного учета по источникам финансового обеспечения;
•Учет санкционирования расходов;
•Учет операций доведения бюджетных данных и кассового исполнения;
•Учет наличных денежных средств и денежных документов;
•Учет нефинансовых активов;
•Учет расчетов с поставщиками и подрядчиками;
•Учет расчетов по заработной плате, стипендиям и денежному довольствию;
•Учет расчетов с подотчетными лицами;
•Учет расчетов с покупателями и заказчиками;
•Учет НДС;
•Формирование бюджетной, бухгалтерской, статистической, налоговой отчетности.
ПП «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8» позволил руководству оперативно контролировать наличие и движение денежных средств, лимиты бюджетных обязательств, расчеты по платному обучению.
Специалисты офиса "БИТ-АВРОБУС" компании "1С:Бухучет и торговля" (БИТ) доставили и установили программу, выполнили первоначальные настройки (заведение пользователей, загрузка классификаторов и др.), провели обучение пользователей. Обслуживание системы ведется по линии Информационно-технологического сопровождения (ИТС).
В настоящее время продолжается консультационная поддержка сотрудников.
Отзыв клиента
ГКУ МО Долгопрудненский ЦЗН
Для автоматизации бухгалтерского и налогового учета, расчета зарплаты, кадрового учета мы используем ПП «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8», ПП «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».
В качестве поставщика программного обеспечения мы выбрали компанию «1С:Бухучет и торговля» (БИТ) (ООО «АВРО-БУС»), так как они имеют большой опыт работы с бюджетными организациями и рекомендации.
Специалисты БИТ провели первоначальное обучение и консультации пользователей.
Работы были выполнены в полном объеме и в согласованный срок. Мы удовлетворены результатом работ и выражаем благодарность специалистам БИТ.