Автоматизация кадрового учета и процесса расчета заработной платы в ООО "Объединенная сетевая компания"
ООО "Объединенная сетевая компания"
Москва, Июнь 2011
Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 2
Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 2
Автоматизированы следующие функции:
- Анализ кадрового состава
- Кадровый учет
- Обучение персонала
- Оценка и аттестация персонала
- Подбор кадров
- Применение различных мотивационных схем
- Расчет зарплаты
- Регламентированная отчетность
- Учет рабочего времени
Описание
В ООО "Объединенная сетевая компания", являющейся интернет – провайдером, внедрен программный продукт продукта "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".
Работы выполнены специалистами фирмы – франчайзи "1С:Бухучет и Торговля" (БИТ).
Программа "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" полезна всем без исключения работникам предприятия.
• Руководство анализирует кадровый состав, принимает управленческие решения на основе полной и достоверной информации. Мощные аналитические отчеты предоставляют пользователю информацию в произвольных разрезах.
• Кадровая служба имеет ценный инструмент автоматизации рутинных задач, в том числе анкетирования и подготовки отчетов о работниках с различными условиями отбора и сортировки.
• Работники предприятия уверены в том, что в любой момент смогут быстро получить необходимые им справки, сведения о своем отпуске, данные персонифицированного учета в Пенсионном фонде и т.д.
В ходе внедрения была произведена установка программы на рабочие станции, даны рекомендации по эксплуатации прикладного решения.
Поддержка программного продукта осуществляется с помощью Информационно-Технологического Сопровождения (ИТС) специалистами "1С:Бухучет и Торговля" (БИТ).