Отраслевые
и специализированные
решения
1С:Предприятие

ИФНС России по Советскому району г. Самары

Самара, Февраль 2011
Вариант работы
Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест
4
Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 4
Партнер
 
Отрасль / Функциональная задача

Автоматизированы следующие функции:

  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Подбор кадров
  • Расчет зарплаты
  • Регламентированная отчетность
  • Учет рабочего времени

Описание

Руководство ИФНС России по Советскому району г. Самары обратилось в компанию «ВС» за выполнением работ по автоматизации задач связанных с расчетами заработной платы и реализацией кадровой политики. Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в бюджетной организации ИФНС России по Советскому району г. Самары произведена на базе ПП "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8".

В результате внедрения решаются следующие задачи:
• расчет заработной платы с поддержкой новой системы оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений
• оформление приказов о приеме на работу;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда
• ввод и расчет больничных листов;
• осуществление расчета отпусков разного типа ;
• ввод разовых или долгосрочных доплат и надбавок;
• ведение штатного расписания предприятия;
• депонирование сумм, не выданных по платежным ведомостям;
• оформление увольнения с расчетом компенсации отпуска, выходного пособия;
• ввод и расчет отпуска по уходу за ребенком;
•производство начислений, таких как надбавка за выслугу лет, надбавки за работу с секретными материалами и т.д.
• возможность учитывать начисленные суммы в разрезе категорий должностей сотрудников
• отражение начислений заработной платы и налогов в затратах предприятия
• расчет денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц
• учет кадров и анализ кадрового состава
• планирование потребностей в персонале