Расчет заработной платы по нескольким ставкам

Автоматизированы следующие функции:

• Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
• Кадровый учет
• Расчет зарплаты

Описание

Расчет заработной платы по каждому сотруднику может вестись как по одной тарифной ставке (окладу), так и по нескольким ставкам одновременно. В случае расчета по нескольким ставкам одновременно, по сотруднику вводятся отработанные часы (дни) по каждой тарифной ставке (окладу). В журнале расчетов такие данные могут быть представлены как отдельными записями по каждой ставке, так и общей суммой.

Внедрение

Москва, Июль 2002

Параметры

5 рабочих станций, более 200 сотрудников