Внедрение ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" в НП СРО "Гильдия строителей СКФО"

Описание

В июле 2010 года специалисты фирмы "КиН" завершили внедрение программного продукта "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" в НП СРО "Гильдия строителей СКФО" - организации, занимающейся выдачей свидетельств о допуске строительным организациям.
В результате внедрения были автоматизированы следующие участки:
- кадровый и персонифицированный учет;
- учет заработной платы по любым видам начислений и удержаний;
- процесс по ведению налогового учета доходов сотрудников и прочих физических лиц по НДФЛ и страховым взносам и пр.
Автоматизация позволила отражать начисленную заработную плату и налоги в затратах организации, формировать отчеты для представления в контролирующие органы, формировать все унифицированные формы отчетов по учету труда и передавать их в контролирующие органы в электронном виде, при подготовке сведений, проверять данные о стаже на соответствие с требованиями ПФР.
В результате внедрения автоматизировано 1 рабочее место. Внедрение произведено на базе типовой конфигурации без внесения изменений. Производится выгрузка в программу "1С:Бухгалтерия 8".
Проведено обучение персонала.

Отзыв клиента

НП СРО "Гильдия строителей СКФО" занимается выдачей свидетельств о допуске строительным организациям.
Нами была приобретена программа «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» в фирме «КИН», куда мы обратились по рекомендациям предприятий, уже автоматизировавших учет на базе программ 1С.
Сотрудники фирмы установили программу и наладили ее работу. Также было проведено обучение наших работников в центре сертифицированного обучения компании.
Было автоматизировано 1 рабочее место. В результате внедрения были автоматизированы следующие участки:
- кадровый и персонифицированный учет;
- учет заработной платы по любым видам начислений и удержаний;
- процесс по ведению налогового учета доходов сотрудников и прочих физических лиц по НДФЛ и страховым взносам и пр.
Автоматизация позволила отражать начисленную заработную плату и налоги в затратах организации, формировать отчеты для представления в контролирующие органы, формировать все унифицированные формы отчетов по учету труда и передавать их в контролирующие органы в электронном виде, при подготовке сведений, проверять данные о стаже на соответствие с требованиями ПФР.
Внедрение произведено на базе типовой конфигурации без внесения изменений. Производится выгрузка в программу "1С:Бухгалтерия 8".
Начало промышленной эксплуатации ПП – сентябрь 2010 года.
Результаты внедрения можно оценить следующим образом:
- соответствие потребностям организации – 5 (пять) баллов;
- удобство работы с программой - 5 (пять) баллов;
- качество работы партнера – 5 (пять) баллов.
Мы благодарны специалистам фирмы «КИН» и довольны их работой. Будем рекомендовать фирму «КиН» нашим коллегам. Мы заключили с фирмой «КИН» договор на сопровождение программного продукта. И надеемся на дальнейшее сотрудничество с ними.