Автоматизация расчёта заработной платы и кадрового учёта на платформе "1С:Предприятие 8" в МУП "Производственный жилищный ремонтно-эксплуотационный трест"

Партнер: Актив Плюс

Отзыв клиента

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
    • Анализ кадрового состава
    • Кадровый учет
    • Обучение персонала
    • Оценка и аттестация персонала
    • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
    • Подбор кадров
    • Применение различных мотивационных схем
    • Расчет зарплаты
    • Регламентированная отчетность
    • Учет рабочего времени

Описание

Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в компании МУП "Производственный жилищный ремонтно-эксплуотационный трест" выполнена с помощью программного продукта «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».

Основные возможности программного продукта:
• планирование потребностей в персонале;
• решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
• управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• эффективное планирование занятости персонала;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• начисление и выплата заработной платы;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Специалистами компании "АКТИВ ПЛЮС" проведена демонстрация возможностей программы, выполнена установка программного обеспечения, проведено обучение пользователей.
В настоящее время осуществляется консультационная поддержка пользователей программы.

Внедрение

МУП "Производственный жилищный ремонтно-эксплуотационный трест"

Общая численность компании: 78

Красноярский край, пгт Кедровый, Сентябрь 2009

Общее число автоматизированных рабочих мест: 4

Среднее число подключений к базе: 3

Параметры

сетевой вариант работы
4 рабочих мест

Отзыв клиента

Генеральному директору ООО «Актив Плюс»
Колчановой Т.В.

Отзыв
Наша организация – МУП "Производственный жилищный ремонтно-эксплуотационный трест"
(отрасль – жилищное хозяйство).

Мы обратились в компанию «Актив Плюс» за выполнением работ по автоматизации деятельности на платформе «1С:Предприятие 8».
Наша организация приняла решение об использовании программного продукта "1C:Зарплата и Управление Персоналом 8" в целях автоматизированного учёта расчёта заработной плати и учёта персонала на предприятии.
На наш выбор программы "1C:Зарплата и Управление Персоналом 8" главным образом повлияли следующие возможности и преимущества продукта:

• Современный эргономичный интерфейс;
• Мощная подсистема кадровой аналитической отчетности;
• Инструментарий управления персоналом;
• Усовершенствованный механизм учета использования рабочего времени;
• Возможность управленческого учета заработной платы
• Возможность ведения учета нескольких организаций в единой информационной базе


Выражаем благодарность специалистам компании "Актив Плюс" Карпюк Елене Михайловне и Сяткиной Татьяне Васильевна, выполнившим работу по обучению сотрудников бухгалтерской службы и запуску программы. В процессе внедрения программы были получены консультации по вопросам, связанным с настройкой видов начислений для сотрудников.

Также был настроен обмен данными между программами «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.1» и «1С:Бухгалтерия 8.1». При возникновении вопросов по использованию программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.1» в текущей работе мы обращаемся к Елене Михайловне с вопросами.