Расчет зарплаты в строительной организации

ООО «АФ ВНХМ»
Нижний Новгород, Сентябрь 2005

Вариант работы: Файловый
Общее число автоматизированных рабочих мест: 3

Количество одновременно работающих клиентов
Толстый клиент: 2

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)

Описание

Организация занимается строительно-монтажными работами. Имеется несколько участков работы, по каждому из которых по окончании месяца сдается табель. В табеле ведется учет рабочего времени сотрудника на участке, задается конечная сумма, начисленная ему на данном участке, из этих данных рассчитываются суммы следующих начислений: оплата по тарифу, оплата сверхурочных до 2-х часов, оплата сверхурочных свыше 2-х часов, оплата выходных, индивидуальная доплата. Сотрудник за месяц может работать на нескольких участках, при этом его зарплата распределяется по счетам затрат в разрезе участков пропорционально начисленной заработной плате.
Для расчета заработной платы в организации внедрена типовая конфигурация "1С:Зарплата и Кадры 7.7". Введен справочник "Тарифные разряды", подчиненный справочнику "Должности". Введен новый документ "Ввод отработанного времени" Настроен экспорт и формирование проводок по заработной плате по 62 счетам. Изменен документ "Отпуск" для расчета среднего заработка в связи с вступлением в силу с 24.04.03 года постановления правительства РФ от 11.04.03 №213 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
Выполнено обновление конфигурации до 246 релиза с учетом сделанных ранее настроек.