Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы на базе ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» в компании ООО "НПФ" Санитарные системы и технологии"
ООО "НПФ" Санитарные системы и технологии"
Автоматизированы следующие функции:
- Анализ кадрового состава
- Кадровый учет
- Подбор кадров
- Расчет зарплаты
Описание
Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в ООО "НПФ" Санитарные системы и технологии" осуществлена на основе типовой программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».
Внедренная программа решает следующие задачи:
- расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
- планирование потребностей в персонале.
Конфигурация позволяет формировать различную отчетность по имеющимся данным.
Сотрудниками ООО "ЭСДИ" проведена демонстрация возможностей ПП, установка программного обеспечения, обучение пользователей.
Отзыв клиента
Генеральному директору ВЦ УльтраЮнион, ООО "ЭСДИ"
Дубинскому Станиславу Александровичу
От Заместителя Генерального директора
ООО "НПФ" Санитарные системы и технологии"
Лимаренко Александры Валерьевны
Компания НПФ "Санитарные системы и технологии" начала действовать как самостоятельное предприятие в 2006 году. До этого момента она являлась производственным подразделением компании "Cанта Северо-Запад" и занималась изготовлением комплектующих для очистных сооружений. Зная потребности рынка не понаслышке и имея собственные интересные наработки, компания приступила к производству очистных сооружений серий "САНТА" и "САНТА Фибергласс".
Сейчас сотрудники компании работают над наиболее актуальными аэрационными очистными сооружениями и комплектующими для них.
Гордость компании - линейка Блоков индикации аварийного состояния - "БИАС" - для аэрационных очистных сооружений. Наиболее совершенные "БИАС" с GSM-сигнализацией не имеют аналогов российского производства и стоят значительно дешевле иностранных аналогов.
Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы у ООО "НПФ" Санитарные системы и технологии" осуществлена на основе типовой программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».
Внедренная программа решает следующие задачи:
• расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
• планирование потребностей в персонале.
Конфигурация позволяет формировать различную отчетность по имеющимся данным.
Сотрудниками ООО "ЭСДИ" проведена демонстрация возможностей ПП, установка программного обеспечения, первичное обучение пользователей.
ООО "НПФ" Санитарные системы и технологии"
Лимаренко Александра Валерьевна
___________________________________________