ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" для ведения эффективного кадрового учета ЧОП
"ЧОП Бегар 2000"
Автоматизированы следующие функции:
- Анализ кадрового состава
- Кадровый учет
- Подбор кадров
- Расчет зарплаты
Описание
В связи с увеличением количества сотрудников в "ЧОП Бегар 2000" с разнообразными формами оплаты труда и графиками работы, руководство приняло решение о переходе на программный продукт "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".
В результате внедрения компании удалось реализовать следующие возможности управления:
- решение задач обеспечения бизнеса кадрами - подбор, анкетирование и оценка;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- учет кадров и анализ кадрового состава.
Специалистами ВЦ "Бухучет и Торговля" (БиТ) также проведены обновление "1С:Предприятие 8", релизов, номенклатуры; настройка переноса данных из "1С:Бухгалтерия 8" в ПП, настройка формирования правильных результатов для налогообложения (учитывает авансовые доходы) книги доходов и расходов; настройка и перенос базы данных; даны консультации по ведению учета в ПП, по формированию больничных листов; ведется обслуживание по ИТС.