Кадровый учет на базе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" в торговой компании

Автоматизированы следующие функции:

• Анализ кадрового состава
• Кадровый учет
• Подбор кадров
• Расчет зарплаты

Описание

В связи с увеличением количества сотрудников в компании "СК ГРИФОН" с разнообразными формами оплаты труда и графиками работы, руководство приняло решение о переходе на программный продукт "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".
Основные возможности программы:
- планирование потребностей в персонале;
- решение задач обеспечения бизнеса кадрами - подбор, анкетирование и оценка;
- управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- начисление и выплата заработной платы;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.
Специалистами компании "1С:Бухучет и Торговля" (БиТ) проведены демонстрация программного продукта и его установка на рабочие станции.

Отзыв клиента

Генеральному Директору
ООО «БИТ Автоматизация Бизнеса» Русакову С.А.
от ООО «СК ГРИФОН»

ОТЗЫВ

Сфера деятельности: торговля.
С целью повышения эффективности мы решили автоматизировать кадровый учет с помощью нового программного продукта «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8». Мы активно использует механизмы кадрового учета, начисления и выплаты заработной платы, планирования потребностей в персонале.
Специалисты показали нам возможности новой программы и установили ее на рабочих местах.
Количество автоматизированных рабочих мест: 35.
Планируем в дальнейшем сотрудничать с компанией «1С:Бухучет и Торговля» (БиТ) по вопросам сопровождения данной программы и приобретения новых.