Внедрение "1С:Документооборот 8 КОРП" в ООО "БОНУС-ЭДВАЙЗЕР"
ООО "БОНУС-ЭДВАЙЗЕР"
О компании
Компания ООО «Бонус Эдвайзер» - эксклюзивный оператор Программы Лояльности «Аэрофлот Бонус». В обязанности этой организации входит полный цикл задач, связанных с подключением, администрированием и сопровождением Программы. К основным относятся:
-
заключение договоров с российскими и иностранными компаниями об участии в Программе в качестве новых Партнеров
-
техническое подключение Партнеров к Программе
-
передача информации о начислении миль за товары и услуги Партнеров
-
осуществление списания миль за премии, предоставляемые Партнерами
-
инициация выпуска и распространения сертификатов на мили
-
проведение совместно с Партнерами рекламных акций
-
осуществление маркетинговой поддержки участия Партнеров в Программе
«Боли» компании
Ввиду большого потока документов, заявок и наличия разных стадий согласования, в ООО «Бонус Эдвайзер» необходимо было:
-
внедрить 1С:Документооборот и автоматизировать в системе бизнес-процессы, предполагающие согласование действий внутри компании с участием сотрудников разных отделов и при взаимоотношениях с Партнерами.
-
фиксировать специфические данные по контрагентам, вывод которых не предусмотрен в типовой конфигурации.
-
настроить деятельность колл-центра таким образом, чтобы заявки и работа по ним была привязана к определенным бизнес-процессам
-
автоматизировать деятельность, связанную с маркетинговыми акциями
Что было сделано?
Для реализации этих задач был внедрен 1С:Документооборот КОРП, в котором были произведены следующие доработки:
-
Настроен справочник «Контрагенты», в котором были созданы дополнительные свойства/поля, отображаемые специальные значения для менеджеров Бонус-Эдвайзер.
-
Разработаны виды и шаблоны документов, которые заполняются автоматически, подставляя нужные значения из базы данных (Соглашение о конфиденциальности (NDA), Заявка на выпуск сертификатов, Заявка о согласовании акции, Протоколы подключения и другие).
-
Для некоторых видов документов были настроены взаимосвязи (например, договора и дополнительные соглашения, что позволяет видеть к какому договору относится доп. соглашение, а также доп. информация в виде прикрепленных файлов), благодаря чему взаимодействие между исполнителями и клиентами стало более эффективным.
-
Также произведена настройка шаблонов бизнес-процессов, отражающих стадии согласования документов внутри компании. При этом, система автоматически создает задачи в базе данных, отправляет уведомления на почту исполнителям и распределяет роли между исполнителями. Благодаря этому все участники стадий непосредственно в программе могут наблюдать какую задачу требуется выполнить и на какой стадии находится тот или иной документ, не тратя время на дополнительные звонки и уточнения.
-
Была оформлена структура предприятия с привязкой шаблонов бизнес-процессов, что позволило руководителям подразделений видеть список задач своих подчиненных и принимать управленческие решения. Это особенно удобно в случае необходимости оперативно заменить сотрудника, ушедшего в отпуск. Для такой процедуры были специально разработаны правила эскалации, четко определяющие роли и принадлежности сотрудников к тем или иным бизнес-процессам.
-
Также, настроено версионирование объектов для контрагентов и внутренних документов, чтобы можно было вернуть к прежней версии некорректно обработанный документ.
-
Для автоматизации управления заявками от Партнеров был с «нуля» разработан модуль «Тикеты» и создано «Рабочее место сотрудника колл-центра», благодаря чему процедура приема и обработки заявок значительно ускорилась и упростилась.
-
За основу взята подсистема «Обращение граждан». Для внешних документов был настроен тип «Обращение в колл-центр», для которого была создана новая форма и расширен реквизитный состав. Также в форму был добавлен чат с сотрудниками для оперативности принятия решений. Теперь отработка обращений в связи с инцидентами по некорректно списанным или начисленным «милям» Аэрофлота значительно ускорилась.
-
Также специально для Бонус-Эдвайзер был разработан модуль «Маркетинговый календарь», в котором удобно организовывать и отслеживать проведение различных маркетинговых активностей, которые Бонус-Эдвайзер проводит совместно со своими Партнерами.
-
Модуль структурирует маркетинговую деятельность, выделяя 2 сущности: Акции и Каналы коммуникации такие, как Рассылки, Баннеры, Бортовые журналы и прочее. Акции и Каналы коммуникации имеют возможность настройки взаимосвязей друг с другом.
-
Также Акции и Каналы описываются списком Партнеров, которые принимают участие в них. Поскольку для проведения Акций требуется оформление целого ряда документов, которые оформляются и согласовываются в системе (Заявка на проведение, Протокол и прочее), то подготовленные для Акции документы могут быть сохранены в ней для быстрого доступа к ним и контроля за их оформлением.
-
По Акциям и Каналам фиксируются истории изменения их статусов и периодов проведения, также есть фиксация факта согласования и даты согласования.
-
Все маркетинговые активности (события) удобно отображаются в календаре, подсвечиваясь определенным цветом в зависимости от статуса (запланированная, действующая, завершенная, отклоненная).
-
В календаре реализованы различные фильтры для отбора, гибко настраиваются шкалы времени. Для анализа структуры Акций и Каналов предусмотрена подробная расшифровка по всем активностям, отраженным в календаре и отдельно по выделенному событию.
-
Функционал модуля «Маркетинговый календарь» существенно экономит время отдела Маркетинга на подготовку, обработку, проведение и последующий анализ маркетинговых активностей Компании Бонус-Эдвайзер
Что в итоге?
По итогам внедрения удалось добиться значительной оптимизации деятельности компании, а именно:
-
четко прописаны стадии согласования документов, из-за чего ошибки в последовательности действий между исполнителями исключены. При этом система сама напоминает исполнителям о задачах по оформлению и согласованию документов
-
значительно сократилось время на согласование и обработку документов
-
упростилась и ускорилась процедура приема и обработки заявок, поступающих из колл-центра
-
повысилась скорость принятия управленческих решений
-
автоматизирована и упрощена работа по организации и проведению маркетинговых акций
-
организован электронный документооборот, позволяющий подписывать документы удаленно электронно-цифровой подписью
Операционный директор ООО «Бонус Эдвайзер» Гордеева А.Ю.
Автоматизированы следующие функции:
- Делопроизводство
- Работа с обращениями граждан
- Учет договоров
- Учет и контроль исполнения поручений
- Учет и хранение документов
Сопровождение:
- Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
- Ежемесячно производятся работы по обновлению платформы и типовых конфигураций, диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
- Используется интернет-версия ИТС и интернет-сервисы ИТС
- Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
- Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
- Оформлен платный договор 1С:ИТС
- Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС
- По запросу пользователя осуществляется подборка консультационно-методических материалов из информационной системы ИТС ПРОФ
- Произведена настройка и проверка доступа к сайту поддержки пользователей users.v8.1c.ru
- Произведено индивидуальное или групповое обучение работе с информационной системой ИТС
- Производится ежемесячное ознакомление пользователей с новыми материалами ИТС ПРОФ
- Производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий
Описание
Информация о компании:
Компания ООО «Бонус Эдвайзер» - эксклюзивный оператор Программы Лояльности «Аэрофлот Бонус». В обязанности этой организации входит полный цикл задач, связанных с подключением, администрированием и сопровождением Программы. К основным относятся:
-заключение договоров с российскими и иностранными компаниями об участии в Программе в качестве новых Партнеров
-техническое подключение Партнеров к Программе
-передача информации о начислении миль за товары и услуги Партнеров
-осуществление списания миль за премии, предоставляемые Партнерами
-инициация выпуска и распространения сертификатов на мили
-проведение совместно с Партнерами рекламных акций
-осуществление маркетинговой поддержки участия Партнеров в Программе
Исходная ситуация:
Ввиду большого потока документов, заявок и наличия разных стадий согласования, в ООО «Бонус Эдвайзер» необходимо было:
-внедрить Документооборот и автоматизировать в системе бизнес-процессы, предполагающие согласование действий внутри компании с участием сотрудников разных отделов и при взаимоотношениях с Партнерами.
-фиксировать специфические данные по контрагентам, вывод которых не предусмотрен в типовой конфигурации.
-настроить деятельность колл-центра таким образом, чтобы заявки и работа по ним была привязана к определенным бизнес-процессам
-автоматизировать деятельность, связанную с маркетинговыми акциями
Что было сделано:
Для реализации этих задач был внедрен 1С:Документооборот Корп, в котором были произведены следующие доработки:
Настроен справочник «Контрагенты», в котором были созданы дополнительные свойства/поля, отображаемые специальные значения для менеджеров Бонус-Эдвайзер.
Разработаны виды и шаблоны документов, которые заполняются автоматически, подставляя нужные значения из базы данных (Соглашение о конфиденциальности (NDA), Заявка на выпуск сертификатов, Заявка о согласовании акции, Протоколы подключения и другие)
Для некоторых видов документов были настроены взаимосвязи (например, договора и дополнительные соглашения, что позволяет видеть, к какому договору относится доп соглашение, а также доп информация в виде прикрепленных файлов), благодаря чему взаимодействие между исполнителями и клиентами стало более эффективным.
Также произведена настройка шаблонов бизнес-процессов, отражающих стадии согласования документов внутри компании. При этом, система автоматически создает задачи в базе данных, отправляет уведомления на почту исполнителям и распределяет роли между исполнителями. Благодаря этому все участники стадий непосредственно в программе могут наблюдать, какую задачу требуется выполнить и на какой стадии находится тот или иной документ, не тратя время дополнительные звонки и уточнения.
Была оформлена структура предприятия с привязкой шаблонов бизнес-процессов, что позволило руководителям подразделений видеть список задач своих подчиненных и принимать управленческие решения. Это особенно удобно в случае необходимости оперативно заменить сотрудника, ушедшего в отпуск. Для такой процедуры были специально разработаны правила эскалации, четко определяющие роли и принадлежности сотрудников к тем или иным бизнес-процессам
Также, настроено версионирование объектов для контрагентов и внутренних документов, чтобы можно было вернуть к прежней версии некорректно обработанный документ.
Для автоматизации управления заявками от Партнеров был с «нуля» разработан модуль «Тикеты» и создано «Рабочее место сотрудника колл-центра», благодаря чему процедура приема и обработки заявок значительно ускорилась и упростилась.
За основу взята подсистема «Обращение граждан». Для внешних документов был настроен тип «Обращение в колл-центр», для которого была создана новая форма и расширен реквизитный состав. Также в форму был добавлен чат с сотрудниками для оперативности принятия решений. Теперь отработка обращений в связи с инцидентами по некорректно списанным или начисленным «милям» Аэрофлота значительно ускорилась.
Также специально для Бонус-Эдвайзер был разработан модуль «Маркетинговый календарь», в котором удобно организовывать и отслеживать проведение различных маркетинговых активностей, которые Бонус-Эдвайзер проводит совместно со своими Партнерами.
Модуль структурирует маркетинговую деятельность, выделяя 2 сущности: Акции и Каналы коммуникации: такие, как Рассылки, Баннеры, Бортовые журналы и прочее. Акции и Каналы коммуникации имеют возможность настройки взаимосвязей друг с другом.
Также Акции и Каналы описываются списком Партнеров, которые принимают участие в них. Поскольку для проведения Акций требуется оформление целого ряда документов, которые оформляются и согласовываются в системе (Заявка на проведение, Протокол и прочее ), то подготовленные для Акции документы могут быть сохранены в ней для быстрого доступа к ним и контроля за их оформлением.
По Акциям и Каналам фиксируются истории изменения их статусов и периодов проведения, также есть фиксация факта согласования и даты согласования.
Все маркетинговые активности (события) удобно отображаются в календаре, подсвечиваясь определенным цветом в зависимости от статуса (запланированная, действующая, завершенная, отклоненная).
В календаре реализованы различные фильтры для отбора, гибко настраиваются шкалы времени. Для анализа структуры Акций и Каналов предусмотрена подробная расшифровка по всем активностям, отраженным в календаре и отдельно по выделенному событию.
Функционал модуля «Маркетинговый календарь» существенно экономит время отдела Маркетинга на подготовку, обработку, проведение и последующий анализ маркетинговых активностей Компании Бонус-Эдвайзер
Результат внедрения:
По итогам внедрения удалось добиться значительной оптимизации деятельности компании, а именно:
-четко прописаны стадии согласования документов, из-за чего ошибки в последовательности действий между исполнителями исключены. При этом система сама напоминает исполнителям об задачах по оформлению и согласованию документов
-значительно сократилось время на согласование и обработку документов
-упростилась и ускорилась процедура приема и обработки заявок, поступающих из колл-центра
-повысилась скорость принятия управленческих решений
-автоматизированна и упрощена работа по организации и проведению маркетинговых акций
-организован электронный документооборот, позволяющий подписывать документы удаленно электронно-цифровой подписью
Выполнены следующие работы:
- Дистанционное обучение пользователей
- Доставка программных продуктов в офис заказчика
- Индивидуальное обучение в офисе заказчика
- Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
- Методическое обеспечение специфических особенностей учета и управления в системе автоматизации (требования к адаптации)
- Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
- Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
- Продажа выбранных программных продуктов
- Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
- Создание интерфейсов и наборов прав пользователей
- Техническая реализация специфических особенностей учета и управления в системе автоматизации (адаптация)
- Установка и настройка сервера СУБД
- Установка и настройка серверов, рабочих станций и периферийного оборудования
- Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика
Отзыв клиента
ООО «Бонус-Эдвайзер» - официальный Оператор по работе с партнерами Программы
поощрения часто летающих пассажиров «Аэрофлот Бонус». В комплекс задач входит поиск и
подключение к Программе партнеров (юридических лиц), передача информации о начислении миль
за товары и услуги партнеров, осуществление списания миль за премии, предоставляемые
партнерами, проведение совместно с партнерами рекламных акций, осуществление маркетинговой
поддержки участия партнеров в Программе.
Вся эта деятельность, определенно, связана с большим потоком документов. При этом,
разные документы предполагают различные стадии согласования, связанные с теми или иными
исполнителями и, в данном случае, сложно обойтись без системы, в которой было бы удобно вести
учет внутренней документации, предполагающей согласованность действий сотрудников.
Было принято решение обратиться к профессионалам, которые могли бы автоматизировать
наш документооборот согласно нашим бизнес-процессам. При этом, необходимость была не только в
хранении документов, но и в возможности напоминания исполнителям о тех или иных актуальных
задачах по подписанию или отправке на согласование того или иного документа.
В процессе поиска, мы нашли именно таких профессионалов - ООО «КволиТек СП».
Благодаря внедрению системы «1С:Документооборот Корп» 1 апреля 2019 года, внутренняя
документация стала привязанной к определенным маршрутам движения документов внутри
компании, исполнителям, подписантам и стадиям согласования. Теперь, каждый сотрудник мог
наглядно в системе видеть список своих задач, связанных с теми или иными документами и
требующих его действий. При этом, было настроено автоматическое напоминание, приходящее
сотруднику на почту.
Вторая задача, которая была решена - обработка обращений, приходящих в колл-центр. Необходимо
было организовать совместную работу сотрудников колл-центра и нашего тех. отдела по обработке и
исполнению заявок на начисление, списание миль.
Для этого специалистами компании «КволиТек СП» был разработан отдельный модуль
«Обращения в колл-центр», главным решением которого стало автоматизированное рабочее место
оператора колл-центра. Также был настроен процесс обработки обращения, который позволил
организовать четкое взаимодействие пользователей. Модуль «Обращения в колл-центр» успешно
введен в эксплуатацию с 1 марта 2020 года.
Третья задача, которая также требовала автоматизации - управление организацией
маркетинговых акций. На момент составления отзыва, модуль «Маркетинговый календарь» уже сдан
в опытно-промышленную эксплуатацию (15 июня 2020 года).
По итогу работы, благодаря оптимизации процессов и увеличению скорости и качества
обработки документов и инцидентов, нам удалось ускорить принятие управленческих решений и
повысить качество работы с партнёрами и их клиентами.
Компания ООО «Бонус-Эдвайзер» выражает благодарность сотрудникам ООО «КволиТек
СП» и рекомендует ООО «КволиТек СП» как надежного подрядчика для проектов внедрения
«1С:Документооборот» и других продуктов Фирмы 1С.