Автоматизация бухгалтерского и налогового учета на базе ПП "1С:Бухгалтерия 8" в компании "Горняк Плюс"
ООО "Горняк Плюс"
Автоматизированы следующие функции:
- Бухгалтерский учет
- Налоговый учет
Описание
С целью обеспечения высокой эффективности ведения бухгалтерского и налогового учета в компании "Горняк Плюс" внедрена конфигурация "Бухгалтерия предприятия" системы программ "1С:Предприятие 8".
Данная конфигурация позволяет автоматизировать ведение всех необходимых разделов бухгалтерского и налогового учета:
- операции по банку и кассе;
- основные средства и нематериальные активы;
- материалы;
- товары и услуги, выполнение работ;
- взаиморасчеты с организациями;
- расчеты с подотчетными лицами;
- расчет НДФЛ и ЕСН;
- расчеты с бюджетом и другие.
Техническая и профессиональная грамотность персонала бухгалтерского отдела компании "Горняк Плюс" подчеркивается специалистами компании ООО НПФ "Форус", осуществляющими информационно-техническое сопровождение клиента.
В настоящее время в ООО "Горняк Плюс" также завершается переход на программный продукт "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", по работе с которым специалистов компании консультирует "Горячая линия" Форуса.
Отзыв клиента
Отзыв о сотрудничестве
Полное наименование организации: Общество с ограниченной ответственностью «Горняк Плюс»
ФИО заполняющего и должность: Старший бухгалтер Лазаренко Василий Юрьевич
Вид деятельности: Производство земляных работ
Сведения об установленных программах: "1С:Бухгалтерия 8.1"
Наименования: "1С:Бухгалтерия 8.1 ПРОФ", "1С:Зарплата и Кадры 7.7 ПРОФ"
Количество рабочих мест: 4
Какие разделы учета помогли автоматизировать программные продукты «1С»:
Бухгалтерский учет хозяйственных операций и расчет заработной платы.
На сколько были удовлетворены Ваши потребности и ожидания от программных продуктов «1С»: При ведении учета в прежней версии – "1С:Бухгалтерия 7.7", было очень неудобно составлять как регламентированные отчеты, так и обычные оборотки – долго. При появлении ПП "1С:Бухгалтерия 8.1", на одном из бесплатных семинаров, мне, как и многим другим слушателям представили интерфейс программы и некоторые особенности в работе. В частности эта программа лишена тех неудобств, какие мы наблюдали в прежней версии.
С какими трудностями Вам пришлось столкнуться в начале работы с программой, как они решались, решены ли в настоящее время: Нашим предприятием были закуплены две программы - "1С:Бухгалтерия 8.1", "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", в бухгалтерии были трудности с первичным заполнением реквизитов проводок – каждая строка снабжена морем реквизитов – думаю это можно упростить. Аппаратные трудности легко решились приобретением широкоформатного монитора – ведь документы и поля стали значительно шире. При внедрении ПП "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" столкнулись с банальным отсутствием квалификации, ведь методы семерки и восьмерки отличаются достаточно кардинально, в частности «восьмерка» более ориентирована на расчет зарплаты по «плановому» методу, когда впервые вносились данные, наткнулись на полное отсутствие документа Табель учета отработанного времени – все приходилось забивать документами отклонений, это неудобно при расчете зарплаты «по-факту». После этого расчет зарплаты в «восьмерке» не вели
Ваше мнение о работе (компании, отдела, конкретного специалиста): Очень приятно, когда квалифицированные специалисты правильно и понятным языком отвечают на вопросы рядовых пользователей. В жизни приходится встречаться с теми, кто может решать только написанные в решебниках задачи, к Форусу это не относится. С удовольствием отмечаю – работа с клиентами поставлена на высокий уровень.
Как Вы оцениваете профессиональный уровень специалистов, оказывавших услуги:
Молодцы и умницы.
Как Вы оцениваете качество оказанных услуг в целом: Мы являемся подписчиками расширенной линии ИТС – это очень понятная система поддержки пользователя. Хорошее отношение консультантов, отсутствие серьезных вопросов в сопровождении программ, позволяют исключительно положительно отзываться о качестве оказанных услуг.
28.03.2008